人とテクノロジーで、その先をつくる「Humanology for the future」株式会社電通総研
カブシキガイシャデンツウソウケン
- 導入事例
- ERP・人事システム
- 給与計算・勤怠管理
- タレントマネジメント
【導入事例】日本ペイントホールディングス株式会社様(統合HCMソリューションPOSITIVE)
日本ペイントホールディングス株式会社様におけるPOSITIVE導入事例。
グループ内の統一人事基盤に「POSITIVE」を採用。人材情報の共有・活用でさらなる事業成長を目指す
検討フォルダに追加
【
1.72 MB /
2 ページ
】
ダウンロード資料詳細
日本ペイントホールディングス株式会社様におけるPOSITIVE導入事例
■POSITIVE製品概要
POSITIVEは、高度なグループ管理を実現する統合HCM (Human Capital Management)ソリューションで、グローバルやグループでの戦略的人財マネジメントを支援します。基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理やワークフローに加え、タレントマネジメントやモバイルなど広範な機能を網羅した大手企業向けパッケージで、人事シェアードサービスの基盤システムにも多く採用されています。POSITIVEを中核とするISIDのHCMソリューションは、様々な規模・業種の企業に高く評価され、中堅企業向けパッケージSTAFFBRAINと合わせて2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。
この会社のダウンロード資料
- 導入事例
- ERP・人事システム
- 給与計算・勤怠管理
- タレントマネジメント
【導入事例】KYB株式会社様(統合HCMソリューションPOSITIVE)
- 導入事例
- ERP・人事システム
- 給与計算・勤怠管理
- タレントマネジメント
【導入事例】京王電鉄株式会社様(統合HCMソリューションPOSITIVE)
- 導入事例
- ERP・人事システム
- 給与計算・勤怠管理
- タレントマネジメント