採用・雇用

202512月号

鉛筆男性
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人事基礎が学べる「3分ドリル」

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男性・女性イラスト

〇×問題は、文章が正しければ「〇」、まちがっていれば「×」を選択してください。
穴埋め問題は、正しい語句を選択してください。

Q1 高度外国人材とは、学歴、職歴、年収などにかかわらず、高度な資質・能力を有すると認められた外国人材を指す

Q2 確証バイアスとは、ある一部の現象から受けた印象が対象全体に影響を及ぼし、正当な評価ができなくなる現象のことを指す

Q3 採用後のミスマッチを解消するため、現実に即したネガティブな情報も開示することを「RJP理論」という

Q4 「  」は、「職場での就業体験(実務)」が必須要件である

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企画・編集:『日本の人事部』編集部 

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