『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

社員のさらなる成長を支援する「副業制度」の導入～入社4年目以上の正社員を対象に。事前に届出書・誓約書を提出：ユニ・チャーム

ユニ・チャーム株式会社(本社：東京都港区、社長：高原豪久)は、社員一人ひとりが、仕事を通じて成長し、働きがいを実感できる会社を目指し、職場環境の整備及び改善に取り組んでいます。これまでも、当社はさまざまな取り組みを進めてまいりましたが、このたび、「副...