株式会社mento 導入事例 管理職研修 マネジメント 営業・販売・サービス担当向け ビジネスコーチング導入事例集(IT業界編) <掲載企業> ・NTT ドコモ ・ディー・エヌ・エー ・メルカリ ・パーソルクロステクノロジー ・HENNGE mentoをご導入いただいている企業様のうち、IT業界に特化した事例集を作成しました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ビジネスコーチ株式会社 お役立ちツール 組織開発 リーダーシップ 管理職研修 【人的資本投資(部長編)VOL.03】なぜ今、部長に投資が必要なのか?~部長を機能させるための組織変革の必要性~ ”部長”というポジションに対して、どのくらいの企業が適切に投資ができているのかーー。 「部長が機能しないと、経営戦略の現場実装が機能しない」をテーマにおき、『人的資本投資(部長編)』の全3部作、「部長支援の必要性(前編・後編)」「部長を機能させるための組織変革の必要性」の総集編をご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ビジネスコーチ株式会社 お役立ちツール 組織開発 リーダーシップ 管理職研修 【人的資本投資(部長編)VOL.02】なぜ今、部長に投資が必要なのか?~部長支援の必要性(後編)~ ”部長”というポジションに対して、どのくらいの企業が適切に投資ができているのかーー。 「部長が機能しないと、経営戦略の現場実装が機能しない」をテーマにおき、『人的資本投資(部長編)』の全3部作、「部長支援の必要性(前編・後編)」「部長を機能させるための組織変革の必要性」の総集編をご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ビジネスコーチ株式会社 お役立ちツール 組織開発 リーダーシップ 管理職研修 【人的資本投資(部長編)VOL.01】なぜ今、部長に投資が必要なのか?~部長支援の必要性(前編)~ ”部長”というポジションに対して、どのくらいの企業が適切に投資ができているのかーー。 「部長が機能しないと、経営戦略の現場実装が機能しない」をテーマにおき、『人的資本投資(部長編)』の全3部作、「部長支援の必要性(前編・後編)」「部長を機能させるための組織変革の必要性」の総集編をご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社フルート 導入事例 マネジメント 管理職研修 意識改革・活性化 【メンターズ】社外メンター導入効果調査レポート 社外メンターサービス「メンターズ」の導入企業様へ実施した、社外メンター導入効果に関する調査レポートをお届けします。社外メンターとは、「利害関係がなく本音」で話すことができ、「プロの対話スキル」を活かして話を聞き、前に進む気づきを与えてくれる存在です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
リクシス/株式会社チェンジウェーブグループ サービス・製品資料 管理職研修 仕事と介護の両立支援 サービス事例集 2024年3月、経済産業省から「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」が公表、 人的資本経営の実現や人材不足に対するリスクマネジメントとして企業が取り組むべき両立支援アクションが示されています。本資料では、両立支援アクションに取り組まれている先進企業の事例、具体的な施策をご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
リクシス/株式会社チェンジウェーブグループ サービス・製品資料 管理職研修 仕事と介護の両立支援管理職向けリテラシー向上研修紹介資料 従業員の79%が、管理職(上司)に両立を相談。 上司として部下から相談された際に、ミスリードを起こさないための実践リテラシーが必要となります。2025年4月育児介護休業法改正、健康経営度調査により、仕事と介護の両立支援は強化され、管理職が適切な知識を持つことが重要視されています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社シェイク お役立ちツール キャリア開発 管理職研修 キャリアチャンスを広げる 効果的なキャリア面談の準備とは? 本資料では、キャリア面談において、支援者である管理職が どのような準備をして面談に臨むべきかをお伝えします。私たちはキャリア面談の成功のカギの1つは「上司の準備力」にあると考えています。ぜひ、キャリア面談の前に本資料をご活用ください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社シェイク サービス・製品資料 新入社員研修 若手社員研修 管理職研修 受け身社員を主体的な社員に変える!自己客観視による意識変革と行動変容~成果を出す仕事の進め方~ こんな課題をお持ちの方向け ・新入社員の社会人としてのマインドセットが弱い ・若手、中堅社員が、言われたことだけきちんとやるスタンスが癖づき、主体的に行動できていない ・管理職が、プレイヤーとしての仕事に追われている この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Smart相談室 サービス・製品資料 メンタルヘルス 管理職研修 Smart相談室サービス資料 対人支援プラットフォーム「Smart相談室」のサービス概要資料です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社mento お役立ちツール 管理職研修 マネジメント 組織診断・活性化 【2025年度版】管理職育成施策マップ この度、mentoは自社調査や導入企業様へのヒアリングを元に、2025年度版の管理職育成マップを作成いたしました。 主に、管理職育成・支援施策に関するミッションをお持ちの方にお役に立てる内容かと思いますので、ご活用いただけますと幸いです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社マイナビ(教育研修事業部) お役立ちツール 組織開発 管理職研修 マネジメント 【人事部門のお悩みQ&A】課題の明確化からはじめる、管理職の能力強化 人事部門の「あるある」なお悩みについて、詳しく解説! 「管理職のマネジメントに対して、不満の声が増えてきている」というお悩みに対して、解決のヒントをご紹介します。※関連用語集付 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社SmartHR お役立ちツール ERP・人事システム 従業員満足度調査 管理職研修 管理職育成に必要な7つの要素【10_0134】 持続的な成長においては管理職の戦略的な育成は不可欠です。 本資料では、管理職育成の現状や管理職が組織に求める支援などを紹介し、管理職育成を進めるうえで必要な要素を解説します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社日本能率協会マネジメントセンター レポート・調査データ マネジメント 管理職研修 マネジメント・リーダシップ これからの管理者育成の考え方 管理職への期待役割は年々増える一方です。多様性を活かしイノベーションを創出する必要がある昨今、マネジメントのあり方は統率型から対話型に変化をしてきています。本資料では、これからの管理者育成の考え方についてご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社トランストラクチャ お役立ちツール 適性検査 人事考課・目標管理 管理職研修 『イノベーション人材・DX人材の発見法~イノベーターズ・ディスカバリー~』画期的なアセスメントツールのご紹介 「イノベーターズ・ディスカバリー」はイノベーション適性を有する人材を発掘する革新的なアセスメントサービスです。思考力や発想力を評価し、イノベーション適性の特徴とイノベーションにおいて貢献し得る役割を診断します。フィードバックレポートは個人向けと人事部向けの二種類。選抜・配置等にご活用ください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ALL DIFFERENT株式会社 レポート・調査データ 人事・労務向け 管理職研修 【調査レポート】管理職意識調査(2024年 部下へのフィードバック編) ▼この資料でこんなことがわかります! 1、管理職の「部下へのフィードバック」の実情 2、管理職の3つのステージ別「フィードバック時の悩み」 3、管理職が部下に適切なフィードバックをするためのポイント この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ベクトル サービス・製品資料 エンジニア・IT担当向け 管理職研修 管理職研修 プロジェクトの価値と働きがいを最大化するプロジェクトマネジメント研修のご紹介 一通りの仕事を覚えとりあえず一人前になったとして、それを乗り越えて更に面白い仕事をしていくためには、 一段上のレベルから俯瞰的に物事を捉え、人を動かせるリーダーを目指していくことではないでしょうか。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ベクトル サービス・製品資料 管理職研修 他 助成金 「男性育休の理解と実践」管理職向け研修プログラム 男性が育児休業を取得することは、職場環境や企業文化に大きな影響を与えます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ベクトル サービス・製品資料 管理職研修 管理職研修 マネジメント なぜあの人が管理職に?適性を測り、失敗しない管理職登用を実現させるアセスメントのご紹介 VUCA時代に管理職として 働き方改革推進やリモートワーク導入など働き方が多様化する中で、 任せられたチームが最大限の成果を出せるように導き 会社に貢献することが求められています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ベクトル サービス・製品資料 管理職研修 ~異なる価値観の人材をワンチームに~チームビルディング研修プログラムのご紹介 経営環境が激変する昨今、働き手の価値観も大きく変動し、今までの組織作りのやり方が中々通用しないとお悩みの方も増えているのではないでしょうか。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加