Employee First. すべての人が、信頼しあい、気持ちよく働くために。株式会社SmartHR
カブシキガイシャスマートエイチアール
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 従業員満足度調査
意欲ある従業員が突然なぜ?燃え尽き症候群予防マニュアル【10_0097】
慢性的なストレスが原因で起こる「燃え尽き症候群」。従業員のパフォーマンスを低下させるだけでなく、最悪の場合休職や離職につながってしまうことも…。
本資料では、燃え尽き症候群を正しく理解し、未然に防ぐための方法を紹介します。
検討フォルダに追加
【
3.72 MB /
9 ページ
】
ダウンロード資料詳細
「意欲的に働いていた従業員が、急にやる気を失ってしまった」という経験はないでしょうか。
それは、慢性的なストレスが原因で起こる「燃え尽き症候群」かもしれません。
燃え尽き症候群は、従業員のパフォーマンスを低下させるだけでなく、最悪の場合休職や離職につながってしまうことも……。
本資料では、燃え尽き症候群を正しく理解し、未然に防ぐための方法を紹介します。
▼この資料で分かること
・燃え尽き症候群とは?
・燃え尽き症候群の症状
・燃え尽き症候群の要因
・燃え尽き症候群を未然に防ぐには?
この会社のダウンロード資料
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 従業員満足度調査
- タレントマネジメント
2025年にかけての人事・労務政策&法改正対応完全ガイド【30_0091】
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 評価・目標管理制度
人材育成と等級制度・評価制度・報酬制度の連動【10_0139】
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 配置・異動・昇進管理