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評価者こそ人事制度のカナメ!評価者が理解しておくべき5つのポイント

開催日時 | 2025/07/24(木) 12:00 ~ 12:45 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/23(水) 23:55まもなく締め切り |
開催日時 | 2025/07/24(木) 12:00 ~ 12:45 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/23(水) 23:55まもなく締め切り |
技術継承が進み、人が育つ人事制度を作る!
開催日時 | 2025/07/24(木) 13:30 ~ 15:00 (受付2025/07/24(木)13:15~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/23(水) 10:00まもなく締め切り |
統合報告書は、単なる情報開示のツールではありません。企業が「なぜ存在し、どこに向かい、どのように価値を生み出していくのか」を、財務・非財務の両面から一貫したストーリーで伝える手段です。
開催日時 | 2025/07/25(金) 10:00 ~ 11:30 (受付2025/07/25(金)09:50~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/24(木) 17:00まもなく締め切り |
AIと仕組み化で採用業務を最大200時間削減する秘訣を公開! 求人、スカウト、面談報告…手作業に疲弊していませんか? 今こそ人に頼らない採用改革でミスマッチを防ぎ、効率的な採用を実現しましょう。
開催日時 | 2025/07/25(金) 13:00 ~ 14:00 |
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受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/25(金) 13:00まもなく締め切り |
100社以上における1on1ミーティングの導入・浸透・定着支援の経験から導かれた、成功のポイントをお伝えします。
開催日時 | 2025/07/28(月) 10:00 ~ 11:15 (受付2025/07/28(月)09:50~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/25(金) 00:00まもなく締め切り |
京都大学大学院出身で臨床心理士の資格を持つ心理学の実践研究者でありながら、100社以上の組織分析やコンサルティングを行っている講師の佐藤より、効果的な1on1の実践法をお伝えします。
開催日時 | 2025/07/28(月) 12:00 ~ 13:00 (受付2025/07/28(月)11:50~) |
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受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/28(月) 12:00 |
技術継承が進み、人が育つ人事制度を作る!
開催日時 | 2025/07/28(月) 13:30 ~ 15:30 (受付2025/07/28(月)13:15~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/27(日) 10:00 |
※本セミナーはオンラインセミナー(ライブ配信型)です。 視聴URL等はお申し込みいただいた方(抽選となった場合は当選した方)のみに前日までにご案内いたします。
開催日時 | 2025/07/31(木) 14:00 ~ 15:00 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/29(火) 18:00 |
本セミナーでは、形骸化しがちな1on1を、生成AIを活用して質の高いものに変える秘訣をお伝えします。書籍「今の評価制度に疑問を感じたら読む本」の著者島森様が、その具体的な方法を解説してくださいます。
開催日時 | 2025/08/06(水) 13:00 ~ 14:15 (受付2025/08/06(水)12:50~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/08/06(水) 11:30 |
100社以上における1on1ミーティングの導入・浸透・定着支援の経験から導かれた、成功のポイントをお伝えします。
開催日時 | 2025/08/25(月) 10:00 ~ 11:15 (受付2025/08/25(月)09:50~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/08/22(金) 00:00 |
・「出来る管理職」が陥りやすい罠 ・ハラスメントを起こしやすい人に共通するバイアス ・効果的な個別面談と研修プログラム
開催日時 | 2025/08/26(火) 13:00 ~ 14:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/08/24(日) 18:00 |
第1部は採用コンサルタントの谷出正直氏をお迎えし、24卒学生変化と採用活動において実践すべきポイントをご紹介。第2部は共催企業社も加え、学生との向き合い方や効果的な採用手法について深めていきます。
開催日時 | 2023/02/03(金) 11:00 ~ 2026/05/31(日) 17:00 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/05/31(日) 16:00 |
開催日時 | 2024/12/24(火) 00:00 ~ 2025/12/24(水) 00:00 |
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受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/12/24(水) 00:00 |
将来のキャリアビジョンについて上司部下が向き合い、自律的なキャリア意識を醸成するための場としてキャリア面談があります。キャリア面談の基本の解説にあわせ、1on1ミーティングの実践的アドバイスをご紹介。
開催日時 | 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/01/31(土) 00:00 |
本セミナーでは、キャリアデザイン研修の基礎的な説明だけでなく、実際のコンテンツ(個人ワーク)を体験していただけます。これからキャリアデザイン研修の導入を考えている企業様におすすめの無料セミナーです。
開催日時 | 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/01/31(土) 00:00 |
ミドルシニア(40代後半~50代)社員の活性化は、多くの企業の課題となっています。実現のために必要な施策について、キャリア開発の専門家3名より詳しくお話させていただきます。
開催日時 | 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00 |
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受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/01/31(土) 00:00 |
当社が実際に取り組んだ、候補者体験向上を意識した採用選考における、すぐに使えるTipsから適性検査の効果的な活用法まで失敗談も交えて包み隠さずご紹介します。
開催日時 | 2025/03/14(金) 13:00 ~ 2026/03/14(土) 17:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/03/14(土) 16:00 |
【このような方におすすめ】 ・ 労務・人事・管理部門の責任者・担当者 ・2025年の育介法改正の要点を押さえたい方 ・育介法改正対応の具体的な手順を把握・理解したい方
開催日時 | 2025/03/31(月) 10:00 ~ 2025/07/31(木) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務財務・税務・資産管理法務・コンプライアンス営業・販売・サービス |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/07/31(木) 23:55 |
阪急阪神不動産株式会社様をゲストに迎え、「社内コミュニケーションの活性化」「従業員エンゲージメント向上」の取り組み施策と、システムを用いた運用についてお話しいただきます。
開催日時 | 2025/05/28(水) 00:00 ~ 2026/04/30(木) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2026/03/31(火) 23:55 |
【本セミナーで学べること】 ・人事労務担当が行うべき「聴取・配慮義務」のタスクがわかる ・「個別の意向を聴取」する面談での要件や必須のポイントがわかる ・育児関連の給付金の変更点が整理できる
開催日時 | 2025/06/01(日) 00:00 ~ 2025/09/30(火) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務財務・税務・資産管理法務・コンプライアンス営業・販売・サービス |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/09/30(火) 23:00 |