１５０人規模での管理職研修を開催

５月１２、１３日に、香川県市町の課長補佐級職員１５０人を対象にマネジメント研修を実施しました。

内容は、決断力、面談力、部下育成力の３本立て。

１５０人を２５グループに分けての運営は大変でしたが、高い満足度をいただきました。

グループワークの間もすべてのテーブルを巡り、話を聞いてアドバイスや議論の方向付けを行います。

研修を企画された部署の責任者様からも、たいへん素晴らしい運営でしたとご評価いただきました。

私の研修は、いま持っているものを「引き出す」ことに重点を置いています。
新しい知識を詰め込むよりも、その人それぞれの良さを引き出すこと。
そして、頭や手だけでなく、心を動かすことを心掛けています。

休憩時間には、こまめにお声掛けして。
緊張をときほぐし、心の距離を縮めます。

その結果、たくさんの方々の笑顔を見ることが出来ました。

私にとっても 充実感あふれる２日間でした。