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2023年度入社 新入社員レポート
2023年度新入社員約1,900名を対象に実施したアンケートから分析・考察を行い、「2023年度入社 新入社員レポート」を発行いたしました。内容はアンケート結果のご紹介と、考察(2023年度新入社員の傾向と、それを踏まえた育成のポイント)の2部構成となっております。

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ダウンロード資料詳細
〈調査概要〉
■調査対象者
2023年度新入社員 1,925名
※「働く目的、自社に入社を決めたポイント、モチベーション」の項目のみ1,943名
■調査期間
2023年3月9日~5月9日
■調査方法
アンケートによる調査
〈目次〉
■新入社員アンケート結果
P2 新入社員レポートサマリー
P3 アンケート結果1(入社を決める際に重視したポイント)
P4 アンケート結果2(働く目的)
P5 アンケート結果3(働くにあたって楽しみにしていること)
P6 アンケート結果4(どのようなときにモチベーションが高まるか)
P7 アンケート結果5(得意・強み、苦手・弱み)
P8 アンケート結果6(テレワークの希望と頻度)
P9 アンケート結果7(上司や先輩との交流機会)
P10 アンケート結果8(現在不安に感じていること)
P11 アンケート結果8(現在不安に感じていること) 詳細 1/2
P12 アンケート結果8(現在不安に感じていること) 詳細 2/2
P13 アンケート結果9(長く働き続ける意向と条件)
■新入社員アンケート考察
P14 2023年度新入社員の傾向
P15 新入社員の傾向を踏まえた育成のポイント
■株式会社シェイクのご紹介
P16 株式会社シェイク 会社案内
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