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人事の方必見

今日から使い始めたい人のスタートガイド / トライアル編【初めてのSmartHR】

SmartHRをご検討中の方向けに、今日からSmartHRを使い始めるための方法、運用していくために考えること、準備することなどをまとめています。「トライアル編」では、15日間お試しいただける、無料トライアルで触ってみてほしい機能や項目について解説します。

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2023年注目の人事・労務トレンド8選【社労士が解説】

2019年の働き方改革関連法以来、毎年、さまざまな労働関係法令が改正されています。2022年もパワハラ防止措置の義務化や育児介護休業法などが改正され、その対応に追われたのではないでしょうか。こうした流れは2023年も続くことになります。そこで今回は、2023年に人事・労務担当者が注目するべきトピックスについて解説します。

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【2023年も活用できる】中小企業にオススメ「助成金・補助金制度」まとめ

厚生労働省は2022年10月からの雇用調整助成金制度の縮小を実施しました。その一方で、産業雇用安定助成金は支給や助成の対象が拡大され、人材の有効活用を目的に円滑な労働移動を促進する方向となりました。また、事業再構築補助金など、10月から公募を開始した制度も登場し、経営環境が厳しいなか、中小企業が活用できる助成金・補助金制度も数多くあります。今回は、2023年以降も活用するべき「助成金・補助金制度」について解説します。