2021年に掲げた“第二創業”を機に経営の大転換を行った株式会社良品計画は、全国の出店を加速すると共に、人財育成やキャリア支援、報酬制度の抜本的改革を推進。その結果、2024年度には過去最高益を達成しました。人的資本経営のターニングポイントや社員の変化について、人事部/人財開発部を管掌する辻 祥雅さ...
人的資本経営、企業理念、オーナーシップ、報酬、女性管理職
