講演者インタビュー

＜11/15（火）＞

特別講演
OSC-1

なぜ、丸亀製麺や日清食品は顔写真を並べるのか？～人材の可視化で組織は活性化する～

株式会社カオナビ 代表取締役柳橋 仁機氏

評価・配置・制度システム・ツール

特別講演
OSA-1

攻める中小企業・オーナー企業のための人財戦略 ～そのポイントとロードマップ～

株式会社原田武夫国際戦略情報研究所 代表取締役（CEO）原田 武夫氏

経営課題人材育成

＜11/16（水）＞

特別講演
OSF-1

なぜグローバル人材は育たないか？
社員の意識改革から始める！人材育成アプローチ

グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社 代表取締役布留川 勝氏

グローバル人材育成

特別講演
OSE-1

人事がシステム活用に成功して成果を出すために、知っておくべきこと

インフォテクノスコンサルティング株式会社 セールス・マーケティング事業部長大島 由起子氏

評価・配置・制度システム・ツール

特別講演
OSD-1

【事例から考える】管理業務のアウトソーシングを成功させるために持つべき視点

株式会社ペイロール ソリューション本部 営業部 部長浅井 周嗣氏

評価・配置・制度システム・ツール

＜11/17（木）＞

特別講演
OSH-1

もはや他人ごとではない！？
世界で通用するeメールでの英語コミュニケーション

グローバスコンサルティング株式会社 クライアントリレーションズディレクター大浦 たかね氏

グローバル人材育成

特別講演
OSG-1

採用に新しい「リスクチェック・プロセス」を入れて採用の質向上を！ 第三世代の検査

株式会社マネジメントベース 代表取締役本田 宏文氏

採用システム・ツール

特別講演
OSI-1

非連続な役割適応を求められるミドルマネジメントの機能発揮を実現するには？

株式会社ウィル・シード 取締役 名阪統括事業部長内藤 大三氏

人材育成組織開発

＜11/18（金）＞

特別講演
OSL-1

事例で学ぶ、組織診断（オーガニゼーションサーチ）を活用した組織活性化施策

株式会社M-ITコンサルティング 代表取締役社長金澤 健郎氏

組織開発

特別講演
OSJ-1

スピーキング力を鍛えないと仕事で英語は使えない
～英語研修の成功PDCAを解説～

トライオン株式会社　代表取締役三木 雄信氏

グローバル人材育成

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