健康経営 powered by「日本の人事部」 人生100年時代の働き方を考える

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株式会社クレディセゾン:
がんとともに生きていく時代 
社員が治療と仕事を両立するために人事ができることとは(後編)

36歳の時に乳がんと診断され、手術を受けた後、職場に復帰した経験の持ち主である、株式会社クレディセゾン取締役の武田雅子さん。前編では、ご自身の経験から、がんと診断された社員の心理や、それを受け入れる上司や同僚、人事の役割についてうかがいました。後編では、「お互いさま」の精神で支え合うクレディセゾンの...

2017/08/21 関連キーワード:がん 休職 短時間勤務 株式会社クレディセゾン 復職プログラム 復職 健康相談

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株式会社クレディセゾン:
がんとともに生きていく時代 
社員が治療と仕事を両立するために人事ができることとは(前編)

国立がん研究センターの発表したデータによると、2012年時点でがん患者の約三人に一人が生産年齢(15〜64歳)で罹患(りかん)しており、働き盛り世代でがんにかかる人は少なくありません。一方でがん経験者の就労を支援する団体「一般社団法人CSRプロジェクト」が行った調査(2010)によれば、がんと診断さ...

2017/08/10 関連キーワード:株式会社クレディセゾン 復職 休職 復職プログラム がん 短時間勤務 健康相談