健康経営 powered by「日本の人事部」 人生100年時代の働き方を考える

「ラインケア」関連のコンテンツ

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生活習慣の改善とメタ認知で、うつ病やメンタル不調のリスクを減らす
リモートワーク時代に必要なラインケア・セルフケアとは

リモートワークは自由度の高い働き方とされる一方で、従来の労働慣行とは異なる面があるため、新たなストレスも生んでいます。人事が特に気をつけたいのが、社員のうつ対策。顔が見えにくいだけに、心身の異変に気づくのが遅れて、ケアやフォローが後手に回ってしまう可能性があるからです。

2021/10/11 関連キーワード:うつ病 メンタルヘルス リモートワーク セルフケア ラインケア ストレスマネジメント マインドフルネス

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誰もがイキイキと働ける職場へ
臨床心理士・関屋裕希の ポジティブに取り組む「職場のメンタルヘルス」
【第7回】テレワーク下の心理的ストレスを軽減! 同僚によるメンタルヘルス不調支援の効果とは

厚生労働省の「心の健康の保持増進のための指針」に、ラインによるケア(上司によるケア)とセルフケアは含まれているのですが、同僚同士のケアは少し盲点かもしれません。ですが、職場のメンタルヘルスを考えるうえで、同僚のサポートはとても重要です。

2021/06/23 関連キーワード:メンタルヘルス ラインケア セルフケア テレワーク ポジティブに取り組む「職場のメンタルヘルス」

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メンタルヘルス対策 上司のサポートが鍵

2015年12月のストレスチェック制度施行後、多くの企業が従業員のメンタルヘルス対策に力を入れている。 株式会社保健同人社と株式会社ヒューマネージが発表した調査によると、義務化二年目のストレスチェック受診率は平均88%と、高い水準となった。同調査によると、非・高ストレス者と比較して高ストレス者は「職...

2018/03/16 関連キーワード:メンタルヘルス ストレスチェック ストレス 塩野義製薬 TOTO セルフケア ラインケア メンタルヘルス対策