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記事 部下の納得感と安心感を醸成――
部下の納得感と安心感を醸成――
「フェア・マネジメント」でメンタルヘルス対策を
働く人のメンタルヘルス不調は増加傾向にあります。従業員のメンタルヘルス不調を未然に防ぐためには、上司がフェア（＝公正）であること、「フェア・マネジメント」が重要です。
2024/11/05 関連キーワード：メンタルヘルス対策 管理職育成 若手育成 睡眠の質 ワークエンゲージメント OCB（Organizational Citizenship Behavior）
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「イキイキワクワク健康経営宣言」を策定～すべての社員がイキイキワクワク健康的に働き 新たな価値創造にチャレンジする会社を目指す：住友商事
住友商事株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員 CEO：兵頭誠之、以下「住友商事」）は、社員1人ひとりが最大限にパフォーマンスを発揮するためには、心身の「健康」が最重要であり、これを基盤としてこそ新たな価値創造を続けていくことができるという考えの下、住友商事グループの「イキイキワク...
2018/09/21 関連キーワード：住友商事 イキイキワクワク健康経営宣言 ヘルスリテラシー 健康経営 メンタルヘルス対策
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メンタルヘルス対策 上司のサポートが鍵
2015年12月のストレスチェック制度施行後、多くの企業が従業員のメンタルヘルス対策に力を入れている。 株式会社保健同人社と株式会社ヒューマネージが発表した調査によると、義務化二年目のストレスチェック受診率は平均88％と、高い水準となった。同調査によると、非・高ストレス者と比較して高ストレス者は「職...
2018/03/16 関連キーワード：メンタルヘルス ストレスチェック ストレス 塩野義製薬 TOTO セルフケア ラインケア メンタルヘルス対策
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