[講演レポート] 「幸せな職場」のつくり方 ~従業員が幸せになれば会社が伸びる~ | 日本の人事部「HRカンファレンス」 2020/01/30 ... 前野氏は、これらの課題は全て「ウェルビーイング(well-being)経営」という考え方で捉えることができる、と語る。 前野氏によれば、「ハッピー(happy) ...
無料オンラインセミナー|マネージャーのためのウェルビーイングセミナー 〜モチベーションアップの… | 『日本の人事部』 マネージャーのためのウェルビーイングセミナー〜モチベーションアップのためのブレインヘルス~. 多くのマネージャーは様々なプレッシャーにさらされています。
プログラム一覧|日本の人事部「HRカンファレンス2024-春-」 5/23(木) 9:30 - 10:20, 特別講演[U-1] 受付終了. 真の人的資本経営を実現する「人材ポートフォリオ・マネジメント」 ~動的なポートフォリオの実現に向けて
株式会社 ボディチューン・パートナーズ | 『日本の人事部』 そして、ビジネススキル研修のベースとなるものとして位置付けているのが、メンタルタフネスやリジリエンス、健康管理や活力マネジメントといった健康人財育成プログラム ...
『健康経営会議2019』開催レポート | 『日本の人事部』 2019/10/04 ... 健康経営とは、従業員の健康を経営課題の一つとして捉え、経営者による戦略的な健康づくり事業を通して、生産性の向上と従業員の健康の両立を目指す経営 ...