産前・産後休暇の健康診断の受診について

ご質問の件

産休中、育休中の社員には定期健康診断を受診させなくともさしつかえありません。

ただし、復帰後は速やかに受診させる義務があります。

投稿日：2023/07/10 19:11　ID：QA-0128776

相談者より

ありがとうございます！！

投稿日：2023/07/28 11:57　ID：QA-0129378大変参考になった

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、産科医の方で支障無という意見でかつ当人も受診可能という事でしたら受診してもらってもよいでしょう。

但し、母子の健康が最優先ですので、受診の強制は避ける必要がございます。

投稿日：2023/07/10 23:34　ID：QA-0128791

相談者より

ありがとうございます！！

投稿日：2023/07/28 11:57　ID：QA-0129379大変参考になった

受診するかどうかは本人の意思に任せることとし、母体の健康と安全が最優先ですから、必ず産科医の意見を聴いたうえで判断するようにと促すことで大丈夫です。

１１月の定期検診が不可能であれば、後日、日を改めて受診できるよう柔軟に対応してあげればいいでしょう。

投稿日：2023/07/11 13:07　ID：QA-0128818

相談者より

ありがとうございます！！

投稿日：2023/07/28 11:58　ID：QA-0129380大変参考になった

対応

労働を免除された期間は定期健診を受けなくて済みますので、産休中も同様に受診は不要です。復帰次第、受けられたら良いでしょう。

投稿日：2023/07/11 13:10　ID：QA-0128820

相談者より

ありがとうございます！！

投稿日：2023/07/28 11:58　ID：QA-0129381大変参考になった