働く人のメンタルヘルス不調は増加傾向にあります。従業員のメンタルヘルス不調を未然に防ぐためには、上司がフェア（＝公正）であること、「フェア・マネジメント」が重要です。
2024/11/05 関連キーワード：メンタルヘルス対策 管理職育成 若手育成 睡眠の質 ワークエンゲージメント OCB（Organizational Citizenship Behavior）
