講演者インタビュー

＜5/17（火）＞

特別講演
OSF-1

攻める中小企業・オーナー企業の為の人財戦略　～そのポイントとロードマップ～

株式会社原田武夫国際戦略情報研究所（IISIA） 代表取締役(CEO)原田 武夫氏

経営・人事戦略人材育成

特別講演
OSD-1

人財分析を活用した管理層開発及び育成型アセスメントとは

株式会社M-ITコンサルティング 代表取締役社長金澤 健郎氏

人材育成組織開発

＜5/18（水）＞

特別講演
OSI-1

「総論賛成! 各論…」―女性活躍推進を取り巻く女男の「ホンネ」をどう打開するか

インパクトジャパン株式会社 女性活躍推進プログラム"Flourishプログラム" ディレクターサラ フルヤ氏

人材育成リーダーシップ

特別講演
OSG-1

～人事戦略課題解決に取り組む～　事例から学ぶ、人材マネジメントシステム活用の要点

インフォテクノスコンサルティング株式会社 取締役 プロダクト事業統括斉藤 由美氏

経営・人事戦略人材マネジメント

特別講演
OSH-1

需要創造を実現するアフターサービス部門への改革

株式会社ジェック インストラクター近藤 美由紀氏

人材育成組織開発

＜5/19（木）＞

特別講演
OSJ-1

社内講師が若手の意識と行動を変え成長を加速させた研修内製化ツール

株式会社マネジメントベース 代表取締役本田 宏文氏

人材育成人材マネジメント

特別講演
OSL-1

映像が研修に劇的な違いを生む！？200社で利用されるムビケーション実証実験から紐解く

株式会社マイナビ 就職情報事業本部 研修企画統括部運営・開発部 部長山田 功生氏

人材育成リーダーシップ

特別講演
OSK-1

『育成文化を創れ！』OJTを考える ～OJT制度支援を通じて見えてきたもの～

株式会社グローネス・コンサルティング 代表取締役為広 雅夫氏

人材育成組織開発

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