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躍動感溢れる未来を創造する株式会社アクティブアンドカンパニー
カブシキガイシャアクティブアンドカンパニー
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評価制度を変えればエンゲージメントが高まる！ 人的資本経営の基盤となる評価制度の設計と運用
本セミナーでは、エンゲージメントを高める要素と評価制度のかかわりを明らかにして、どのように制度を改定していくか、運用をブラッシュアップしていくか考えます。
| 開催日時 | 2024/05/17（金） 15:00 ～ 17:00 （受付2024/05/17（金）14:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/17（金） 13:00 |
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多様な人材を処遇する人事制度の設計と運用 ～ジョブ型とメンバーシップ型の制度を併用し多様な人材マネジメントを実現する～
本セミナーでは、「多様な人材の活用」を実現する人材マネジメントの実現にむけて、それぞれの雇用の本質と特徴を理解し、人材層にあった制度をどのように設計し、運用するか紹介します。
| 開催日時 | 2024/05/24（金） 15:00 ～ 17:00 （受付2024/05/24（金）14:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/24（金） 13:00 |
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【アーカイブ配信】23年度新入社員が考える『2024年飛躍に向けて必要な3つの力』 ～国語力・論理的思考力・目的思考～
今年度入社の新入社員が自身の半年余りを振り返り、自身の経験と共に支援企業の事例等から、来年の飛躍に繋げる為に必要な要素「国語力・論理的思考力・目的思考」の3つの力を中心に解説します。
| 開催日時 | 2024/04/03（水） 10:00 ～ 2024/05/07（火） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/07（火） 23:00まもなく締め切り |
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【アーカイブ配信】２年目社員の離職率10％強！？人事が忘れる2年目社員の育成
今回のセミナーでは、「2年目社員の育成」についてお話をしたいと思います。2年目社員のリテンションとスキル向上に向け、どのような研修を行っていったら良いか、皆さんの対策の一助になれば幸いです。
| 開催日時 | 2024/04/23（火） 10:00 ～ 2024/05/30（木） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/30（木） 23:00 |
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【アーカイブ配信】いまからでも間に合う「人的資本経営（情報開示）」セミナー ～人的資本情報の開示はもはや、あたりまえ！
本セミナーでは、人的資産が持続的な企業の成長を実現するために「経営戦略と人事戦略の連動を実現する方法」「人的資本経営の指標化と活用の方法」「開示にむけた対応準備」などについてご紹介いたします。
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |
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【アーカイブ配信】雇用戦略の転換～有期雇用社員を活用して人手不足の時代を乗り越える～
本セミナーでは、雇用形態に関係なく柔軟な役割と処遇を提供することで、有期雇用社員のポテンシャルを最大限に引き出す方法に焦点を当て、企業や組織が未来の労働市場に対応できるような戦略を提案します。
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |
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【アーカイブ配信】【初心者向け】掲げるだけで終わらない！具体的な実践につなげるDE&Iセミナー
今回は、これからDE&Iを考える方に向けて、DE&Iの概念について考える概念編、具体的な施策や体制に落とし込む実践編に分けてご紹介いたします。
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |
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【アーカイブ配信】「転勤」なんてもういらない？ 働き方の変化に呼応した「転勤制度」への対応と新時代の異動・ローテーションの 在り方を考える
本セミナー動画では、「転勤制度」の本質と特長、新時代の異動・ローテーションの在り方について、
その本質と特長を理解しどのように設計・活用して組織をマネジメントするか紹介します。
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |
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【アーカイブ配信】新人事制度導入を成功に導くカギとなる「移行計画」セミナー
〜等級・評価・報酬の移行を浸透・定着・成功させるためには〜
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |
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【アーカイブ配信】＜応用編＞戦略人事を実現する 『人事制度の現状分析』～人事施策立案へ向けたサーベイ分析の活用～
本セミナー動画では、『社内サーベイや現状分析を実施し“戦略人事”へつなげる人事制度・施策立案』を知るためのセミナーを初級・応用編の2回に分けてわかりやすく解説しております。
| 開催日時 | 2024/05/02（木） 10:00 ～ 2024/05/31（金） 23:00 |
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| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2024/05/31（金） 23:00 |