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HRカンファレンス2015 -春- 参画企業

株式会社サクセスボード
カブシキガイシャサクセスボード

株式会社サクセスボード

Recruiting&Retention 一人ひとりが『キャリア自律』できる組織を目指して・・・

サクセスボードでは、Recruiting(人材の採用)とRetention(人材の定着)の切り口から組織課題にアプローチしていきます。

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~子育て中社員を部下に持つ管理職のマネジメント力アップを目指す~ ★イクボス育成研修(管理職向け)new

★多様な部下をマネジメントする知恵を学ぶ
★ワークショップ形式のセミナーが好評!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

育成/研修>階層別>管理職研修

育成/研修>テーマ別>意識改革・活性化


~子育て中社員の課題解決とキャリアビジョン設定を目指す~
★ワーキングマザー活躍支援セミナー企画例資料
new

★女性社員の活性化に!
★ワークライフバランスやダイバーシティ推進対策に!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

育成/研修>テーマ別>意識改革・活性化

育成/研修>テーマ別>コミュニケーション


管理職2歩手前から、リーダー意識を醸成する!~ 女性リーダー育成★ジャンヌ・ダルク研修※事例紹介資料有!new

★管理職に必要な女性のキャリア形成を促すスキル+マインドセットができます!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

育成/研修>テーマ別>意識改革・活性化

育成/研修>テーマ別>コミュニケーション


女性社員向け”キャリア開発研修”~自己分析・ライフとキャリアの融合・ワーキングマザー向け講座までメニュー豊富~女性向け研修のポイント資料有!new

★女性社員の活性化に!
★ワークライフバランスやダイバーシティ推進対策に!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

育成/研修>テーマ別>意識改革・活性化

育成/研修>テーマ別>コミュニケーション


内定者辞退防止対策!~課題チェックからご提案まで~ハートグリップサービス

★内定者の本音調査に、辞退防止、モチベーションアップに最適!

採用>新卒採用>応募者管理・内定者フォロー


シニア世代の自律を促す50代キャリア開発研修★ゼロからの雇用延長対応検討資料有!

定年を視野に入れキャリア自律を促す“50代向けキャリア開発研修”

育成/研修>テーマ別>キャリア開発


新タイプ★シニア向け(50代)キャリア開発研修『温故知新』~3時間パッケージの組み合わせで御社ならではの研修体系を構築!

2週間から4週間の研修期間中に、シニアのマインド・取組み姿勢が変わってくる!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発


■ワーキングマザー・キャリア意識開発研修~ワーキングマザー社員のモチベーションアップに最適!

子育て中の社員が仕事への意欲を保ち、成長するためのきっかけを発見できる研修です!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

人事労務・管理>福利厚生>その他


女性が活躍し続ける意欲を醸成する!時短勤務社員対象【Rainbow研修】~単なる両立支援ではなく、組織ニーズに気付き今後のキャリアをしっかり考える研修です!

★女性社員の活性化に!
★ワークライフバランスやダイバーシティ推進対策に!

育成/研修>テーマ別>キャリア開発

育成/研修>テーマ別>意識改革・活性化

育成/研修>テーマ別>コミュニケーション


多様性を理解しマネジメントする!管理職向け【ダイバーシティマネジメント研修】~ダイバーシティの基礎から対話力アップまでフォロー!

社員の属性、働き方、価値観・・さまざまな多様性を理解し、マネジメントする力を養う

育成/研修>階層別>管理職研修

育成/研修>テーマ別>マネジメント

育成/研修>テーマ別>キャリア開発


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