新入社員研修「社会人の常識！シリーズ」は、３時間の異業種交流型研修サービス「リクルート ラーニングクラブ」の新人研修です。
セミナーではサービスのご紹介と、研修について一部体験など交えながら、実際の研修担当講師よりご紹介させていただきます。

　　　　　　自ら学び、成長する社員へ！単なるマナー講座とは一味違います！

社会人として必要なビジネスマナーを網羅した「社会人の常識！シリーズ」は、なぜマナーが必要なのか？何のためにマナーを身につけるのか？を考えながら学習していくコースなので、職場での実践度合いが違います。

本セミナーでは、内容の一部体験を交えながら、研修をご紹介いたします。
新入社員研修がまだお決まりでないお客様、ぜひご検討ください！

【リクルート ラーニングクラブ　「社会人の常識！シリーズ」各コースの概要】

◆ビジネスマナー入門　～基本編～
ビジネスマナーの基本（１．初日から必要になりそうなこと　２．殆どの業界・職種で必要なこと）を知ることを目的としています。

◆ビジネスマナー実践　～電話応対編～
電話応対の基本的な流れを理解し、職場で自信をもって電話に出られるようになることと、基本マナーに留意しながら、電話の相手と効率的にやり取りできるようになることを目的としています。

◆ビジネス文書・メールの書き方　～基礎編～
基本的なビジネス文書（あいさつ状、報告書、お礼状、お詫び状）作成の原則を学び、練習を通じて基本の型を身につけます。

◆ビジネス文書・メールの書き方　～実践編～
文章作成のための基本的知識・スキルを前提とした上で、ビジネスのツールとしてふさわしい文書やメールを効果的・効率的に作成するポイントを学びます。

◆仕事の進め方の大原則
質の高い仕事を効率的に進めるために、職場での仕事の進め方（顧客意識、PDCA、報告・連絡・相談、QCDS、５S）を学びます。
 

■担当講師からのメッセージ

社会人として生きていくからには、さまざまな困難はつきもの。そんなときに、モチベーションのよりどころになるような学びを提供したいと思っています。セミナーというと、きっと「教わるもの」というイメージが強いでしょう。しかし、私はけっして一方通行の話をするつもりはありません。
新入社員のみなさんが自ら考え、「気づいて」もらう。そんなふうに促していく研修にしたいと考えています。