女性活躍推進特集 ～いま考える、ダイバーシティの第一歩～
ダイバーシティの重要性が叫ばれる中、女性活躍推進法が制定されました。
企業には、改めて女性の働き方や意識改革・職場環境改善について考えることが求められています。
本特集では、女性の活躍を促し、企業の競争力を高めていくための考え方やツールをご紹介します。この機会にぜひご活用ください。
「女性活躍推進」の注目のソリューション
＊ゲストは女性活躍推進分野で著名な法政大 武石恵美子教授
＊法案の概要と対応方法、事例とソリューションとは
このセミナーの“強み”はここ！
『女性活躍推進法』を追い風に！個人が成長し、組織が発展する会社をつくる
■女性活躍推進法案が成立！
女性活躍状況に関する数値の把握と、事業主行動計画の策定・公表が義務づけられます。どのように法案に対応し施策を展開すればいいのか、各社各様に分析・計画することが必要です。
■本当に女性が活躍する組織をつくるには
女性活躍推進の研究で著名な法政大学 武石教授をお招きし、今後、自社で女性活躍を推進していくためのヒントを得ていただけます。
- 東京都千代田区
- 2015/12/02（水） 13:30 ～ 17:30
- 無料
主催企業
株式会社日本マンパワー
株式会社日本マンパワーは、１９６７年の創業以来、時代に先駆けて企業内キャリア開発支援の最前線を走り続けています。企業内キャリアコンサルティング体制の構築から推進までワンストップでトータルのご支援をいたしております。
【無料体験セミナー】女性が成果を出すための5つの習慣
●女性の能力が職場に欠かせない3つの理由
●女性の強み“コミュニケーション力”を活かす5つのポイント
このセミナーの“強み”はここ！
女性管理職として長年の経験から導き出された“成果を出す習慣”とは？
ダイバーシティーや女性活躍推進といっても様々なテーマがありますが、今回は「コミュニケーション」に絞って考えてみたいと思います。
本来コミュニケーションは女性の得意分野のはずですが、リーダーとなり部下ができた場合にはちょっとした工夫が必要になってきます。コミュニケーション力を活かすポイントを、言葉の魔法を操る講師による講演のほか、研修時に実施するワークショップで体験いただけます。
- 東京都千代田区
- 2015/12/10（木） 13:40～15:40
- 無料
主催企業
ワンステップアップ株式会社
労働人口が減る日本にとって女性と中高年の活用は喫緊の課題です。企業にとっても彼女や彼等の活躍は待ったなしです。当社はこの2つのテーマに特化した教育研修の会社です。対象となる本人以外にも活躍するための環境整備や職場改革も実施しています。
女性管理職のリアル★育成と活躍の現状を語るセミナー～日本女子経営大学院理事河北隆子氏×リクルート森本千賀子氏パネルディスカッション～【12/2AM東京開催】
■女性管理職には何が必要か？
■女性が管理職を引き受ける覚悟とは？
多数の事例を見てきたプロが語る！
このセミナーの“強み”はここ！
女性管理職育成の最先端で何が起きているのか？プロフェッショナルが語るセミナー＠東京国際フォーラム
◆第１部：女性のビジネスリーダー輩出を目標に “女性限定のビジネススクール”を
2015年設立した河北隆子氏による講演
◆第２部：「女性管理職のFAQ」著者・子育てしながら100名の部下の管理職経験を持つ
森本千賀子氏による講演
◆第３部：パネルディスカッションで、女性管理職のリアルな実情に迫ります！
- 東京都千代田区
- 2015/12/2（水）9：40～12：10
- 無料
主催企業
株式会社サクセスボード
当社は、キャリア開発のプロとして、一人ひとりが『キャリア自律』できる組織作りのサポートをミッションとしています。特に女性とシニアのキャリア開発支援には確かな実績とノウハウがあり、研修とキャリアカウンセリングを組み合わせたサービスも強みです。
5年後の女性管理職候補を育成する『次世代期待層向け研修』無料体験会
ライフイベントも含めた長期的なキャリアをデザインし、管理職等の次のステージへの挑戦意欲を醸成する研修
このセミナーの“強み”はここ！
参加者の9割が「キャリア形成への意識の変化」があったと回答
「これまでやってきた事が、次につながると実感できた」
「これからの変化がわかり、積極的に挑戦できる気がした」
「キャリアへのイメージが変わった。自分らしい管理職を目指したいと思った」
将来の管理職候補の女性社員を対象としたこの研修。参加者の殆どが、キャリアに対する意識の変化を経験。
この体験会には、企業の人事・研修担当者はもちろん、ターゲットとなる人材がモニターとして参加頂くことも可能です。
- 東京都港区
- 2015/11/20（金）10:00～17:00
- 無料
主催企業
株式会社ライフワークス
“人も組織も活き活きと！”をテーマに、ダイバーシティ推進のプロフェッショナルとして、ミドル・シニアや女性社員の活躍推進、ワークライフバランスといった領域を専門として、人材育成と組織の活性化のお手伝いをさせていただいております。
カシコい会社は選んで育てる。
できる女性管理職拡大化セミナー
～ 優秀な女性社員が自発的に管理職を目指す方法、教えます。～
できる女性社員が長く働く・管理職を自発的に目指してもらうための手法がわかる！貴重なセミナー登場です。
このセミナーの“強み”はここ！
できる女性社員が長く働く・管理職を自発的に目指してもらうための手法がわかる！
「ウチの女性社員にはもっと積極的に管理職を目指してほしい。」
「制度はあるのに、できる女性が出産等で辞めて行く。なぜ？」
そう思う企業様必見！
「女性が仕事を続け、自発的に管理職を選ぶ。」ために、このセミナーでは下記を重点的に学習します。
１、「なぜ女性は管理職をイヤがるのか」がわかる
２、女性管理職の「正しい増やし方」がわかる
３、女性社員の方から「管理職になりたい！」と言われる方法がわかる
- 東京都新宿区
- 2015/11/18（水）15:30～17:30
- 無料
主催企業
株式会社Shift（シフト）
「ライフステージが変化しても、キャリア発展できる社会へ。」
女性が自発的に管理職を目指す研修プログラムが最大の特徴。この先、結婚・出産してもキャリアを続ける覚悟を持った、即戦力の若手キャリア女性もご紹介しています。
