• ツイートする

『日本の人事部』特別会員サービス

『日本の人事部』特別会員サービスは月額3,000円で、 『日本の人事部』をさらに便利に利用することができるプレミアムなサービスです。
HRカンファレンス
本年より春・秋合わせて8日間の開催となる、人事の一大イベント「HRカンファレンス」に、優先的にご招待。通常3,000円の人気のランチミーティングにも無料で参加できます。
※「HRカンファレンス」へのご招待に関するご案内は、会員情報として登録されているメールアドレス宛にご連絡いたします。
※「HRカンファレンス」に参加するには、所定の期限までにお申込手続きを行う必要があります。
人事白書 LEADERS(リーダーズ)
全国の企業を対象とした人事実態調査「人事白書」、日本の人事を考える情報誌「LEADERS(リーダーズ)」を差し上げます。
人事のQ&A
人事担当者の課題に、人事・労務の専門家が回答する「人事のQ&A」。
特別会員は回数の制限なく、相談を投稿できます。(一般会員は月に3件まで)
G-Search
「企業情報」「新聞記事」「雑誌記事」「人物情報」「特許情報」など、数多くのビジネス情報を集約したデータベースサービス「G-Search」を、通常有料のところ、年会費無料でご利用になれます。
※「G-Search」の各サービスの利用料は別途必要です。
※『日本の人事部』特別会員登録を解除して「G-Search」を継続して利用される場合は、年会費がかかります。
人事カレンダー
人事・労務に関連する業務や、法改正情報などの情報を月別に整理した「人事カレンダー」をご提供いたします。
ご利用対象

企業の人事担当者、経営者など、人事関連業務に従事している方

※以下に該当する方は、ご利用をお断りいたします。予めご了承ください。

  • 人事サービス企業に所属している方
  • 経営・人事などの人事関連業務に従事していない方
  • 企業、団体などに所属されていない方
  • 過去に本サービスの利用停止措置を受けたことがある方
お申込み方法

特別会員サービスは、こちらよりお申込みください。
お申込には、『日本の人事部』への会員登録と、クレジットカード情報の登録が必要です。
『日本の人事部』への会員登録はこちらをご覧ください。

※お申込後、『日本の人事部』事務局にて審査を行います。ご利用をお断りする場合もございますので、予めご了承ください。

料金・お支払方法

【ご利用料金】 月会費3,000円

※初回申込時に限り、初月は無料でご利用になれます。
※無料利用期間中は、サービスの利用を休止することができません。

【お支払い方法】 クレジットカード払いのみ承ります。お支払回数は1回払いです。

<ご利用可能なクレジットカードブランド> VISA、MasterCard、JCB、AMEX

【ご利用休止について】 Myページより申請することができます。

※利用休止手続きを行った月の末日まで、特別会員サービスをご利用になれます。
※利用休止後も、一般会員として『日本の人事部』の各種サービスはご利用になれます。
※月の途中で利用休止を申請しても、利用料金の日割計算や返金はいたしませんので、予めご了承ください。

【利用再開について】 改めて、特別会員サービスの利用申請を行って下さい。

※利用再開を申請した場合は、利用再開月から月会費が課金されます。 月の途中で利用再開を申請した場合、利用料金の日割計算はいたしませんので、予めご了承ください。

※特別会員の価格に消費税は含まれておりません。

お申込みはこちら

お申込には、『日本の人事部』の会員登録が必要です。
新規会員登録はこちら

会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。会員ができること
企業と健康保険組合が連携した「健康経営」 日経テスト 申込受付

注目コンテンツ


”人と組織の活性化”特集

本特集では、人や組織の活性化をはかるためのセミナーやサービス情報を掲載しています。ぜひ貴社の変革を促すヒントを見つけてください。



2017年度 新入社員研修特集

本特集では、新入社員向け研修のセミナーやサービス情報を掲載しています。万全の体制で春を迎えるために、ぜひご活用ください。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

人事メディア情報

人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


データベースサービス

データベースサービス

『日本の人事部』特別会員なら、「朝日新聞」「日経BP雑誌」の記事横断検索など多数のサービスを年会費無料で利用可能。


学び慣れていない人に“考えるチカラ”を<br />
 サービスの現場にも転用できるアスリート向け教育プログラムとは

学び慣れていない人に“考えるチカラ”を
サービスの現場にも転用できるアスリート向け教育プログラムとは

“自分で考える力”や“自立・自律性”の不足は、人の能力に依存するサービ...


“守り”の姿勢では人が採用できない時代。<br />
いま人事に求められる“攻め”の採用手法とは?
new

“守り”の姿勢では人が採用できない時代。
いま人事に求められる“攻め”の採用手法とは?

企業の採用意欲が極めて高い水準にある近年、求人サイトや人材紹介会社から...


『日本の人事部』 主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント開催!

日本の人事部「HRカンファレンス2016-秋-」を11/15(火)~18(金)に開催。


日本の人事リーダー会

日本の人事リーダー会

法政大学 教授の宮城まり子氏を講師に迎え、第9回会合を11/15(火)に開催。


人・組織ビジネス業界関係者の会

人・組織ビジネス業界関係者の会

日本の人事部『プロフェッショナル・ネットワーク』新年会~講演&交流会~を2016年2月2日(火)に開催。