株式会社ヒューマネージ

〒102-0093　東京都千代田区平河町2丁目16番1号平河町森タワー11階
対応エリア：全国、代表者名：齋藤亮三、従業員数：144名

採用管理システムキャリア採用採用管理システム『i-web キャリア採用モデル』

解決できる課題：中途採用［採用コストの削減・採用の手間を削減・採用ミスマッチの低減］

キャリア採用の正確・効率的実施をサポート: 11年連続導入シェア第1位の新卒採用向け採用管理システム『i-web』と同じ機能性・操作性で、煩雑になりがちなキャリア採用業務の負荷を大幅に軽減します。

人材の的確かつスピーディーな見極めも可能: ヒューマネージが提供するキャリア採用向け各種適性検査と連動し、要件に合致した人材を的確かつスピーディーに見極めることができます。

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	ー
導入社数	導入社数非公開
製品形態	クラウド（ASP・SaaS）
スマートフォン対応	あり
サポート体制	導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応
機能	応募者管理採用メディア管理エージェント管理面接調整予約通知機能選考状況共有自動連絡メール
用途	中途採用

年間を通じてきめ細かい個別の対応が求められるキャリア採用。『i-web キャリア採用モデル』は、選考データの一元管理を可能にし、煩雑になりがちなキャリア採用業務の負荷を大幅に軽減。ミスによる選考ロスを防ぎます。

ヒューマネージが提供するキャリア採用向け各種適性検査と連動し、要件に合致した人材を的確かつスピーディーに見極めることができます。

キャリア採用でメインのターゲット層になる20～30代は、就職活動でマイページを活用していた世代。マイページを通じてきめ細かいコミュニケーションをとることで、志望動機の向上が図れます。

導入社数	導入社数非公開
導入先	新卒採用向け採用管理システムで11年連続導入シェア第1位『i-web』の別モデル