『日本の人事部』とは
- 事業カテゴリ：
- 人材育成・研修
- 採用コンサルティング・採用アウトソーシング
- 人材紹介・再就職支援
株式会社サクセスボード
http://www.successboard.co.jp/
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町３－２１ちよだプラットフォームスクウェア１１８２
対応エリア：関東［埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県］、東海［愛知県］、近畿［京都府 大阪府 兵庫県］、代表者名：萱野 聡、資本金：1,000万円
検討フォルダに追加育成・研修 管理職向け★メンタルヘルスマネジメント研修
管理職の悩みに効く！メンタルヘルス対策
★SFAで部下コミュニケーションを円滑に！
解決できる課題：健康管理・メンタルヘルス対策マネジメント力向上
チームビルディング
このサービスのポイント
- 業界・規模問わず実施可能
- メンタルヘルス対策をお考えの企業であれば、業界・規模問わず実施可能です。
- 新手法のコミュニケーションスキルを活用
- 部下との面談を強化するため、ＳＦＡ（ソリューションフォーカストアプローチ）という新手法を用いたコミュニケーションスキルを取り入れています。
サービスDATA
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 1日研修で40万円～50万円を目安にご相談させていただいております。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 管理職 |
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | マネジメントリスクマネジメント・情報管理 |
| サービス形態 | 研修講師派遣 |
| 期間・回数・時間 | 1日（7時間程度） ※プログラムのカスタマイズにより変動 |
| 対象人数 | 8～25名まで／1クラス |
サービス詳細
『メンタルヘルス・マネジメント研修』概要
★部下のメンタル問題防止に！メンタル不調の部下対応に！職場復帰支援に！
『メンタルヘルス・マネジメント研修』概要
■対象者：部下を持つ管理職
■特徴：メンタル不調者の対応方法や部下との前向きなコミュニケーション方法を学ぶ
■人数：8～25名まで／1クラス
■期間：1日（7時間程度）※プログラムのカスタマイズにより変動
■対象企業：業界・規模問わず実施可能。メンタルヘルス対策をお考えの企業。
「ソリューションフォーカストアプローチを活用！」
管理職の皆様がメンタルヘルスの基礎的な知識・心構えを身につけ、部下とのコミュニケーションをサポートする研修です。部下との面談を強化するため、ＳＦＡ（ソリューションフォーカストアプローチ）という新手法を用いたコミュニケーションスキルを取り入れています。
受講生の声
■断片的な知識について復習し、それを具体的なケースにあてはめて検討できたので、
もし今後メンバーにメンタル不全者が出そうになった時に迷わず対応できると思う。
■部下にメンタル不全の徴候が見られた時に、管理者として一人で抱え込むのではなく、
周囲のリソースを活用して対処すべきということを学び、少し気持ちが楽になった。
カリキュラム
| 日程・トピックス | 内容 |
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