企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ


事業カテゴリ:
人材育成・研修
組織・人事コンサルティング
ビジネス効率化・支援

社員一人ひとりが個性・適性を認め合い、才能を最大限発揮できる働きがいのある職場づくりブラックスミス株式会社

ブラックスミス

http://black-smith.co.jp/

〒569-1136 大阪府高槻市郡家新町65-19
対応エリア:全国、代表者名:服部 裕樹、従業員数:1名、資本金:100万円

育成・研修 女性管理職予備層向け研修

女性の管理職比率の向上や女性のリーダーを育成したい企業様にはぴったりな研修となっています。

解決できる課題:女性活躍推進マネジメント力向上管理職層の能力開発
チームビルディング

このサービスのポイント

管理職になる前に受けるべき内容の研修
女性の管理職比率の向上や女性のリーダーを育成したい企業様にはぴったりな研修となっています。
部下の個性を活かすマネジメントスキル取得
コミュニケーションの取り方、マネジメント、女性特有の脳の特性などリーダーや管理職になる前に理解しておくべきスキルを習得します。
部下のことをどれくらい把握していますか?
脳科学、心理学などを活用し、深く部下のことを探ります。

サービスDATA

対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 見積もり例:
女性管理職予備層向け研修:50万円(30名)
導入社数 導入社数非公開
対象階層中堅社員管理職
対象職種全職種
テーマリーダーシップマネジメント
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
期間・回数・時間回数や時間などは要望に応じて対応させていただきます。

サービス詳細

部下の個性を活かすマネジメントスキル取得

・部下の強みの判別スキルの取得
・部下同士の相性の判別スキルの取得
・チームを良い流れに乗せるためのマインドセット

部下のタイプに合わせたコミュニケーション手法取得

・視覚、聴覚、体感覚の優位性
・心理的ニーズの優位性
・判断基準の優位性
・外向・内向の優位性