企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ


事業カテゴリ:
人材育成・研修

「人材育成」から人が育ち、企業が育つ。株式会社JBMコンサルタント

ジェイビーエムコンサルタント

http://jbmhrd.co.jp/

〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1丁目11番9号WAKEビル 6F
対応エリア:全国、代表者名:玉本 美砂子、従業員数:80名、資本金:1,000万円

育成・研修 【「高齢者」雇用関連】働き方改革(ワークスタイル変革)~就業促進編~

少子高齢化で生産年齢人口が減少する未来、企業も潜在力のある高齢者の労働力活用を検討し、生き残る為の取組みをまとめました。

解決できる課題:ダイバーシティ&インクルージョン推進
チームビルディング シニア社員

このサービスのポイント

高齢者受入れの為の制度整備・構築
高齢者が「活き活きと働くためのキャリアプラン」プログラム
高齢者受入れの為の企業風土・文化の醸成
高齢者が活躍する職場の「年上部下のモチベーションマネジメント」プログラム

サービスDATA

対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 1日研修費用:約10万~40万円
導入社数 導入社数非公開
対象階層全階層
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上キャリア開発
サービス形態研修教材・通信教育研修講師派遣
期間・回数・時間1st〜3rdから1stのみ、1st〜2nd、1st〜3rdをお選びいただけます。
対象人数10名以上から承ります。

サービス詳細

高齢者が「活き活き働くキャリアプラン」&「年上部下のモチベーションマネジメント」

高齢者が「活き活きと働くためのキャリアプラン」プログラム&高齢者が活躍する職場の「年上部下のモチベーションマネジメント」プログラム


★高齢者が「活き活きと働くためのキャリアプラン」プログラム
《ポイント》
・さまざまな視点(仕事と生活)のモチベーションを理解し、行動に移すきっかけを作る。
・「5年後の自分」のために「明日から為すべき事」をアウトプットし、上司へ伝言とする。
・講師自身も高齢者(70代)が登壇し、人生の先輩としてのアドバイスを実施する。


★高齢者が活躍する職場の「年上部下のモチベーションマネジメント」プログラム
・「活き活きと働くためのキャリアプラン」研修の内容と結果を理解する。
・年上部下のモチベーションを向上させるコミュニケーションを学ぶ。
・講師自身も高齢者(70代)が登壇し、人生の先輩としてのアドバイスを実施する。


 

導入実績

導入社数 導入社数非公開
導入事例の
ダウンロード資料
  • 《働き方改革の切り札》国のお墨付き!ホワイト企業マーク取得支援サービス
  • 【SHEM】ホワイトマークに関する「安全衛生取組事例」ハンドブック
  • 【戦力になる障がい者雇用のススメ】障がい者体感型 理解・対応研修プログラム
  • サービス資料を無料ダウンロード