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事業カテゴリ:
人材育成・研修

働きがいを、全ての人に。株式会社ライフワークス

カブシキガイシャライフワークス

http://www.lifeworks.co.jp

〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-4-7虎ノ門36森ビル10F
対応エリア:全国、代表者名:梅本 郁子、従業員数:16名、資本金:1500万円

育成・研修 仕事と介護の両立支援セミナー

制度、ワークを通して学ぶ、仕事と介護の両立を支援する社員研修です。

解決できる課題:ワークスタイル・時短モチベーションの向上

このサービスのポイント

受講者参加型プログラム
ケーススタディを通して理解を深める受講者参加型プログラムです。
介護制度や支援について分かりやすく説明
介護制度や支援について分かりやすく説明。介護を具体的にイメージできます。
前向きな意識と行動を引き出す
介護を自分事として受け入れ、両立への前向きな意識と行動を引き出します。

サービスDATA

対象企業規模 501人~1000人1000人以上
対応エリア 全国
費用 研修内容、時間、対象者数等により個別お見積り(例)4時間 45万円~
導入社数 約200社 ※2016年3月期実績
対象階層管理職シニア社員
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上キャリア開発
サービス形態貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
期間・回数・時間1日(~4時間程度)
対象人数12~24名*これを超える場合は、クラスを分けて開催します。

サービス詳細

「仕事と介護の両立支援研修」の概要

仕事と介護の両立を実現するために。
介護に直面する前からできる準備と対策を実践的に学ぶ。

企業の高齢化が進む中で中高年社員の介護離職は企業にとって大きな損失を生むひとつのテーマとなっています。

ライフワークスでは「介護も”キャリア”のひとつ」というコンセプトの下で、
 1.介護の基礎知識の獲得
 2.介護と仕事の両立に向けた社員の意識改革
 3.介護離職の防止
を目的とした仕事と介護の両立支援のためのセミナーを提供しています。

<研修の概要>
介護の初期対応に備えた基礎知識を学ぶことができ、さらに社員が仕事のモチベーションを維持し、これまでと変わらぬ成果を出し続けるための両立のあり方を一人一人で考えることができる内容で構成されます。


「仕事と介護の両立支援研修」の特長

カリキュラム

プログラム内容
日程・トピックス 内容
はじめにー介護って何?ー
介護の現状と必要性、自分の介護に対する認識や状況を確認する。
介護の初期対応を考える
ケーススタディを通じて、介護の初期対応について知る。
知っておきたい介護サービスの基礎知識
介護サービス全般の基礎的な情報の提供。
辞めない介護
ー仕事と介護の両立を実現する!ー
ケーススタディを通じて、仕事と介護の両立について考える。
仕事と介護を両立するために"今から"できること
介護予防、認知症早期発見、遠距離介護など様々な視点から介護を知る。
両立のために今からできることを考える。

導入実績

導入社数 約 200社 ※2016年 3月 期実績
導入先 年間取引社数約200社(2016年度)、年間受講者数約12000名(2016年度)

よく寄せられる質問

プログラムのカスタマイズは可能ですか?
はい。可能です。ご要望の内容は当社コンサルタントにお伝えください。
お申込みから導入まで、どれくらいの時間が必要ですか?
2カ月程度とお考え下さい。ただし、カスタマイズが必要な場合等は、できるだけ早い段階でご相談下さい。

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