人事評価システムを導入して、人事業務を効率化したいけれど…以下のようなお悩みはございませんか？

• 評価制度が無いから、システムを導入して評価を始めていきたい

• 部署（評価者）によって評価にバラつきがあり、是正のためにシステム導入を検討している

• 昇給や昇格は社長の好みで行われるので、恣意的な感情が入らないようにシステム化したい

• 人事評価システム以外に評価の悩みを解決する方法はあるのか、わからない

最近、人事評価運用の課題解決を目的として評価システムを検討している企業からのお問い合わせを多くいただいております。しかしながら、評価に関する課題はシステム導入だけでは解決することができません。

本セミナーでは、評価システムの導入を検討していく際に意外と陥りやすい失敗や、最適なアプローチ方法について人事コンサルタントの視点から解説します。

 

■日程

2021/6/29（火）

• 10:45～　受付開始
• 11:00～　講演

　　　　　　　　アクティブアンドカンパニー / 松本 英人
　　　　　　　　アクティブアンドカンパニー / 栗山 凌

• 12:00～　アンケート記入、終了

 

■セミナー概要

1. 評価システム検討企業が抱えている課題

2. 評価に関する課題の整理方法

3. 各課題解決の方向性

 

■対象者

経営者・各部門責任者・人事ご担当者 様

 

■開催方法

Web会議アプリ Zoom を使用します。（ブラウザ環境・アプリダウンロードともに無料です）
接続方法や視聴用URLはお申し込み後、開催日の前日にご連絡させていただきます。

 

■参加費

無料