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【共催セミナー】HOYA(MD部門)と三菱総研DCSが提案する新時代の人事施策
人事関連サービスを提供する企業がどのような人事改革を行ってきたのか、グローバル展開するHOYA社が試行錯誤の末に導き出した答えは何か、今まであまり外部に語られることがなかった「舞台裏」を語る。
このセミナーの受付は終了しました
開催日時 | 2021/04/27(火) 11:00 ~ 12:00 (受付2021/04/27(火)10:55~) |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務エンジニア・IT |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2021/04/25(日) 23:55 |
セミナー概要
◆ ◆ 講演テーマ:【共催セミナー】HOYA(MD部門)と三菱総研DCSが提案する新時代の人事施策 ◆ ◆
アイケア用品のイメージが強いHOYA社ですが、勤怠管理システム「kinnosuke」(キンノスケ)を提供し人事給与アウトソーシングサービスを手掛ける三菱総研DCSとタッグを組んでサービスを展開しています。
今回のセミナーでは、人事関連サービスを提供する企業がどのような人事改革を行ってきたのか、連結従業員数3.6万名を超え、グローバル展開するHOYA社が試行錯誤の末に導き出した答えは何か、今まであまり外部に語られることがなかった「舞台裏」を中心にお話ししていきます。
また、約2000社の人事部門の改革に携わってきた三菱総研DCS株式会社が、人事改革を実現するために必要なことは何か、解説いたします。
このセミナーの受付は終了しました
詳細情報
開催日時 | 2021/04/27(火) 11:00 ~ 12:00 (受付2021/04/27(火)10:55~) |
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) |
講師 | 三菱総研DCS株式会社 HR推進部 営業担当 |
受講費 | 無料 |
定員 | 200名 |
参加申込期限 | 2021/04/25(日) 23:55 |
申込後のキャンセル期限 | 2021/04/25(日) 23:55 |
受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務エンジニア・IT |
主催 | 三菱総研DCS株式会社 HR推進部 |
企業情報
三菱総研DCS株式会社 [ミツビシソウケンディーシーエス] | |
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所在地 | 〒140-8506 東京都品川区東品川4丁目12-2品川シーサイドウエストタワー |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 亀田 浩樹 |
従業員数 | 2921名 |
資本金 | 60億5935万円 |
事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング業務ソフト・ASP・システム開発ビジネス効率化・支援 |