インターンの主戦場はオンラインに代わり、コロナ禍が収まっても続くと⾔われます。
22年卒採用では、75％以上の企業がインターンをオンライン形式に切り替えたものの、採⽤効果を⼤きく出せた企業、それではない企業は⼆分しました。その差は「オンラインならでは」の特徴を掴み、内容に盛り込めたかどうかです。
これまで800種類のワーク設計を⾏ってきた弊社は、昨年コロナ禍でのインターンオンライン化を多数⽀援。本セミナーでは、その経験から⾒出した、効果的なオンラインインターン内容や⽋かせない実施後フォロー策について紹介します。

＜こんな方にオススメ＞

• インターンを実施しているが内容を強化・オンライン化したい

• 初めてのインターンだが、どんな内容にすれば効果が出るか知りたい

• インターン実施後、選考までのつなぎ留め⽅を知りたい

＜セミナーの特徴＞
・WEBインターンのポイントについて知れる
効果的なWEBインターンを実施するためのポイントについて、具体的な事例を用いながらお伝えします。

 

・WEBインターンプログラムを知れる
ご紹介するグループワークは、すべてWEBで実施できるプログラムとなっております。
学生を集合させることなく、WEB上で会社理解や社風理解を促すことができます。

 

・移動時間ゼロで情報収集ができる
首都圏の300社を超える企業への採用支援実績を踏まえたノウハウを提供します。WEBセミナー形式であるため首都圏以外の方でも移動時間ゼロでご参加頂けます。

――――――――――――――――――――――――――――――――――

＜その他＞
※ご予約者様には参加者用URLをお送りします。時間になりましたらアクセスください。

・準備物：パソコン　
※その他、事前に設定やご準備頂くものはございません。
（WEBカメラは不要です。音声はお使いのPCから出力ください）

・定員：30名
※ネット回線の都合上、アクセスは1社につき2名様まで（パソコン2台まで）とさせていただきます。

※2名様でのお申込みの際、お手数ですが申込入力画面の【要望欄】に、その方の『お名前』と『メールアドレス』、『電話番号』をご記入ください。ご予約手配をさせて頂きます。

・対象者：人事責任者様・ご担当者様、人事関連業務に携わる方
※学生の方、同業他社様はご遠慮ください

・費用：無料