カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ
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マネジャーを起点に強いチームをつくる!~メンバーの働きがいを高める方法~
メンバーの強みを活かしながら強いチームをつくる。 それを実現するために、マネジャーの役割は大変重要です。 メンバーの働きがいの現状を可視化し、マネジャーが職場改善を実践するための考え方をお伝えします。
- 開催日時
- 2020/07/14(火) 10:00 ~ 11:30
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)
セミナー概要
<このセミナーでわかること>
メンバーの働きがいを可視化し、強化するコツ
働きがいの高い職場づくりの具体的な取り組み事例
マネジャー育成を起点とした職場改善の方法
<詳細>
本セミナーでは、成長企業で働くメンバーが、働きがいをもって仕事に没頭する状態を
マネジャーがいかに作り出すか、ということの事例に加えて、様々な成長企業様で
ご利用いただいただている、ピープルマネジメントに特化した育成プログラムについて
ご紹介させていただきます。
企業規模が拡大していく中で会社の価値観を共有することが難しくなってきている、
在宅勤務が前提となるこれからの働き方において、メンバーの働きがいを
どうやって高めていけばよいのかがわからない。
そういった課題をお持ちの方は、ぜひご参加ください。
また、本セミナーは、
Great Place to Work(R) Institute Japan(株式会社働きがいのある会社研究所)
および株式会社リクルートマネジメントソリューションズ共催セミナーとなります。
■講師
Great Place to Work(R) Institute Japan 荒川 陽子
リクルートマネジメントソリューションズ 奥野 康太郎
■Great Place to Work(R) Institute とは?
Great Place to Work (R)Instituteは、「働きがい」に関する調査・分析を世界約60カ国で実施している世界最大級の従業員意識調査機関です。
一定の水準に達した会社や組織をベストカンパニーに選定し、各国で「働きがいのある会社」ランキングとして発表しています。
企業知名度、企業イメージ、企業ブランド価値の向上をはじめ、採用活動や株価、売上など収益にも大きな効果をもたらすものとして、高い評価をいただいています。
詳細はこちら
プログラム
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詳細情報
開催日時 | 2020/07/14(火) 10:00 ~ 11:30 (受付2020/07/14(火)09:50~) |
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) |
受講費 | 無料 |
定員 | 48名 |
申込期限 | 2020/07/13(月) 00:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2020/07/13(月) 12:00 |
受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
主催 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
企業情報
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ [カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ] | |
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所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16住友不動産田町ビル東館 |
対応エリア | 全国海外 |
代表者名 | 代表取締役社長 山﨑 淳 |
従業員数 | 585名 |
資本金 | 212億1千万円 |
事業カテゴリ | 人材アセスメント・サーベイ人材育成・研修組織・人事コンサルティング |