アチーブメントエイチアールソリューションズカブシキガイシャ
- 無料
- 東京都/港区
- 特典あり
- モチベーション・組織活性化
- キャリア開発
- マネジメント
- コーチング・ファシリテーション
- チームビルディング
【実績2,000社以上】研修効果を80%以上定着させる鍵が学べる無料ワークショップ『研修のゴールはどこにあるのか?』
「研修がタメになったで終わってしまう」
「研修の効果が続かない」
このようなお悩みはございませんでしょうか?
教育担当者様が明日から使える「研修での学びを現場に定着させる研修設計メソッド」が学べます。
- 開催日時
- 2020/03/05(木) 13:00 ~ 16:00
- 参加費
- 無料
- 開催地
- 東京都港区
- 特典
- 弊社研修導入企業の事例プレゼント
(内定者研修、新入社員研修、主体性向上研修、モチベーションアップ研修、コーチング研修、リーダーシップ研修、若手幹部候補育成研修、チームビルディング研修等)
セミナー概要
<このようなことが学べます>
1.良い研修、悪い研修を見分けるポイント
→研修の効果測定方法
効果を測定するためにすべき準備
2.研修効果を最大化するゴール設定方法
→研修のゴールを導き出すステップ
ゴールから逆算した研修設計
3.現場での行動定着を決めるフォロー設計方法
→実行の促進要因・阻害要因を導き出す4象限マトリクス
効果的なフォロー施策のポイント
弊社研修事例のご紹介
研修効果を80%以上定着する鍵
「良い研修」の定義は多々あるかと思いますが、
企業にとっての良い研修の絶対条件とは、
やはり、研修を受けた後に、受講者の行動が変わり、
それが継続することではないでしょうか。
しかし、実際の研修では、
「研修直後はモチベーションが上がるもののすぐに落ちてしまう」
「いざ現場に戻ると、学んだことを実践できない」
「研修の効果測定ができない」
といったお声を頂戴することが数多くございます。
アチーブメントHRソリューションズでは、
「研修は現場で行動が変わってこそ意味がある」と考え、
数多くのトライ&エラーを重ねてきた結果、
研修後の“行動定着率”が80%を上回るケースも出てくるまでになりました。
(※行動定着率=研修後に受講生が設定した新たな行動の定着率)
今回のセミナーでは、弊社が研修をしてきた
効果の出る研修メソッドとして「研修設計の5つのステップ」を
ご紹介させていただく内容となっています。
どのような研修ゴールを設定するとよいのか、
なぜアチーブメントの研修は効果が高いのか。
数多くの研修設計を手掛けるコンサルタントが、
効果の高い研修を設計するメソッドをご紹介させて頂きます。
教育担当者様にとって大変実践的な内容となっていますので、
是非ご参加いただけますと幸いです。
講師情報
アチーブメントHRソリューションズ株式会社
コンサルタント
張 宜晃(チャン ウィファン)
アチーブメントに新卒入社後、人事部新卒採用担当として自社初の20,000名エントリーを達成。
手がけたサマーインターンシップは「文系オススメインターンシップランキング第1位」を獲得し、採用プロジェクトを成功に導く。2010年5月より組織変革コンサルティング部に異動し、コンサルティング業務に従事。自身の経験を活かし、人材採用から、階層別教育研修、理念浸透プロジェクトなどを支援している。
近年は、企業研修の講師も担当し、自身が様々な企業をコンサルティングしてきた経験をもとに、多くの受講生の成果創造に貢献している。
詳細情報
開催日時 | 2020/03/05(木) 13:00 ~ 16:00 (受付2020/03/05(木)12:40~) |
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会場住所 | 東京都港区芝5-31-19 ラウンドクロス田町 (地図を表示) |
会場名 | ビジョンセンター田町 |
講師 | 張 宜晃 |
受講費 | 無料 |
定員 | 50名 |
特典 | 弊社研修導入企業の事例プレゼント (内定者研修、新入社員研修、主体性向上研修、モチベーションアップ研修、コーチング研修、リーダーシップ研修、若手幹部候補育成研修、チームビルディング研修等) |
申込期限 | 2020/03/05(木) 13:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2020/03/05(木) 13:00 |
受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
主催 | アチーブメントHRソリューションズ株式会社 |
企業情報
アチーブメントHRソリューションズ株式会社 [アチーブメントエイチアールソリューションズカブシキガイシャ] | |
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所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1-3-3浜松町ライズスクエア4F |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 青木 仁志 |
従業員数 | 30名 |
事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング人材アセスメント・サーベイ人材育成・研修 |
このセミナーに関係するDL資料
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- 新入社員研修
- 内定者研修
- 人事考課・目標管理
〜習慣へアプローチし、社会人としての土台をつくる〜
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