【無料】新入社員・若手社員の"離職を防ぐ"管理職を育成する研修体験会

■皆様の会社では、以下のようなことが起きていませんか？
▼採用困難な中、せっかく採用ができてたのに・・・「えっ、退職ですか！？」
・現場の上司・先輩が、新入社員や若手社員の悩みや些細な気持ちの変化を掴めてない
・「人」が自社にとっての「貴重な経営資源」であるという意識が、管理職にはないようだ
・新入社員を現場に配属したものの、行き当たりばったりの指導になっているようだ ・・・等々
上記のような課題を解決するためには、管理職が自分の役割を理解し、管理職として必要なスキルを習得し、発揮することが重要です。

■日程
2019/04/17 (水)
13:10〜      受付
13:30〜13:45 ご挨拶 / イントロダクション
13:45〜15:15 研修体験会①
15:15〜15:25 休憩
15:25〜17:00 研修体験会② / 質疑応答 / アンケート〜終了

■体験会のポイント
①職場での新入社員・若手社員の気持ちを体感するしかし案内される研修はどれもあまり差異はありません。
人手不足で現場職員も業務が多忙の中、新入社員や若手社員への関わりが不十分になることがあります。その時の新入社員や若手社員の気持ちを体感して頂きます。
②離職理由は「やりがい」が感じられなかったから・・・"いまどき社員"を育てるコツ
「指示だけ」では若手社員のやりがいは醸成できません。成長実感が持てる関わり方を伝授します。
③現場では、まだまだ・・・OJT＝「O（おまえら）・J（自分でやれ）・T（頼るな）」！？
企業の7割が人手不足を実感している今、計画的な育成プランが離職を防ぎます。

■体験会の主な内容
下記研修テーマ内で実施する複数のコンテンツを体験！
「組織牽引力育成（リーダーシップ）」
「組織管理力育成（マネジメント）」
「現場指導力育成（オン・ザ・ジョブトレーニング）」

■対象者
人材育成ご責任者様

■参加定員
20名/1社2名様迄

■会場
株式会社アクティブ アンド カンパニー 本社 ビル内
東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル4階

■参加費
無料

■お申込み方法
１）FAXによるお申込み
２）事務局への電話/メールによるお申込み

■お申込期日：2019年4月15日（月）迄
※詳細につきましては、お申込受付後、ご案内致します。
※定員に達した場合はお申し込みをお断りさせていただく場合がございます。
※なお、3月18日（月）を過ぎたキャンセルにはキャンセル料が発生いたします。

ご参加お申し込み、心よりお待ちしております。
何卒よろしくお願い致します。