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人事・経理にデジタルトランスフォーメーションを株式会社クレオ

カブシキガイシャクレオ

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  • 経営戦略・経営管理
  • 労務・賃金
  • 情報システム・IT関連

【東京】働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」
~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~(11/8)

「働き方改革関連法案を読み解く」「適正な労働時間の把握」多様な人材管理を柔軟におこなうための人事管理の在り方について、デモンストレーションを交え、具体的な製品説明を行います。

【東京】働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」
~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~(11/8)
このセミナーの受付は終了しました
開催日時 2018/11/08(木) 15:00 ~ 17:00 (受付2018/11/08(木)14:45~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2018/11/03(土) 17:00

セミナー概要

【東京:ZeeM 働き方改革・対策セミナー】
働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」
~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~

 

政府が推進する「働き方改革」は、企業に長時間労働の是正を目的とした厳格な労務管理のほか、
育児・介護等と仕事の両立による女性活躍の推進、障害者や高齢者の雇用促進など、
柔軟な働き方がしやすい環境の整備も求めています。そのため、企業は「労務管理の強化」と
「柔軟な人事管理」を効果的に両立していかなくてはなりません。

本セミナーは「長時間労働の是正を目的とした厳格な労務管理」および「柔軟な働き方を
サポートする人事管理」の両立をテーマに、人事部門が押さえておくべきポイントと実務上の
効果的な実現方法を、累計2000社以上の導入実績を誇るZeeMを基に解説いたします。

貴社の働き方改革対策のご参考にしていただければ幸いでございます。

 

■アジェンダ

1.適正な労働時間の把握で実現するタイムマネジメント力の強化
~働き方改革関連法案が求める労働時間の把握とは~

2.柔軟な働き方をサポートする人事管理とは
~人事データを簡単かつ効率的に活用する人材統合基盤~

 

 

開催日・詳細/お申し込みページ

   ●10月12日(金) https://jinjibu.jp/seminar/detl/52672/

   ●11月  8日(木) https://jinjibu.jp/seminar/detl/52677/

   ●12月21日(金) https://jinjibu.jp/seminar/detl/52678/

 

 

このセミナーの受付は終了しました

詳細情報

開催日時 2018/11/08(木) 15:00 ~ 17:00 (受付2018/11/08(木)14:45~)
会場住所 東京都品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル12F (地図を表示)
会場名 株式会社クレオ 本社
受講費 無料
定員 10名
参加申込期限 2018/11/03(土) 17:00
申込後のキャンセル期限 2018/11/07(水) 12:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
主催 株式会社クレオ

企業情報

株式会社クレオ [カブシキガイシャクレオ]
所在地 〒140-0002  東京都品川区東品川4-10-27住友不動産品川ビル12F
対応エリア 全国
代表者名 柿﨑 淳一
従業員数 1046名
資本金 3,149,650千
事業カテゴリ 業務ソフト・ASP・システム開発