2016年から全面導入されたマイナンバー制度。厳格なルールが定められていますが、正しい扱いがなされてますか？　担当者が変われば、基本からの知識の習得が必要となります。ガイドラインも逐次見直され、さらには、2018年から年金制度との本格的な連携が始まり、手続きの仕方も変わっています。本講座は新任者のための基礎知識の習得の場としてのみならす、基本的事項の定期研修にも役立つ内容としています。ぜひご参加ください

【本講座のポイント】

①実務担当者のための定期研修にも活用できます。午前の部から引き続き参加をお勧めします 
②マイナンバー実務を詳細まで徹底的に解説 
③マイナンバーの最新情報や実務ノウハウも紹介

＜主な内容＞

≪午後の部≫　14：00～16：30

Ⅰ　マイナンバーの運用に関する知識の確認と実務対応① 
1. 利用目的の明示／本人確認／扶養親族や第3号被保険者のマイナンバー／

特定個人情報ファイルの作成／利用目的の変更／取得／収集／提供／廃棄・削除までの知識の再確認

2. ガイドライン等による実務上の詳細解説とイレギュラーケースへの対応 

Ⅱ　マイナンバーの運用に関する知識の確認と実務対応② 
共有データベースでの保管／グループ会社で特定個人情報を一括管理するときの留意点／出向・転籍／委託・合併

 
Ⅲ　担当者が行うマイナンバー実務の詳細解説 
税関連や労働・社会保険関連のマイナンバー実務の確認／困ったときやイレギュラーケースへの対応策 

Ⅳ　社内体制の定期的な点検 
チェックリスト表を活用した、「社内規程の確認／安全管理措置の手法と点検の仕方と対応」 

Ⅴ　漏えい事案等が発生した際の対応やマイナンバー法違反時の罰則 
マイナンバーが漏えい・紛失した恐れがあるとき／漏えい事案が生じたとき／マイナンバー法違反と罰則　

 
Ⅵ　その他、知っておきたい実務上の知識、困ったり迷ったときの対応 
ガイドライン、FAQ、Q＆A及び通達からみる実務上の問題解決策 

Ⅶ　改正個人情報保護法とマイナンバー法・マイナンバーの最新情報と今後の方向性 
概要解説