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株式会社グローセンパートナー

カブシキガイシャグローセンパートナー

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2018/10/18開催【人事制度セミナー】教育体系が半日で”完成”するセミナー~人事制度と人材育成を連動させる方法~

等級制度を切り口に、人材育成の観点から最適な教育体系を構築します。当日は、自社の等級定義を持参いただき、教育体系を完成させることをゴールに研修を進めます。
※実務ベースでノウハウを隠さず話します!

開催日時
2018/10/18(木) 13:30 ~ 17:30
参加費
無料
開催地
東京都新宿区
2018/10/18開催【人事制度セミナー】教育体系が半日で”完成”するセミナー~人事制度と人材育成を連動させる方法~
このセミナーの受付は終了しました

セミナー概要

教育体系を策定するには情報収集に手間がかかります。このセミナーでは、等級制度を切り口に、人材育成の観点から最適な教育体系を構築します。当日は、自社の等級定義を持参いただき、教育体系を完成させることをゴールに研修を進めます。
また、階層別研修で是非実施して欲しいワールド・カフェの体験とワールド・カフェを使った求める行動の落とし込み方について学びます。

※当日は、等級定義を持参いただき、教育体系の策定まで行います。
※本セミナー参加にあたって、人事制度の基礎知識は必要です。不安な方は、下記の書籍をご覧いただき参加ください。

【課題図書】

「ダイアローグ(対話)型人事制度のすすめ【改訂増補版】」を受講前にご一読いただくと、より理解度が深まることと思います。

このセミナーの受付は終了しました

プログラム

13:30 ~ 14:30
等級制度と教育体系の連動
①教育研修には3つの種類がある
②昇格制度の運営と人材育成の関連性
③等級定義から教育体系を策定する流れ
14:30 ~ 16:00
ワールド・カフェを使った等級定義の咀嚼
①ワールド・カフェの体験
②ワールド・カフェの効果
16:00 ~ 17:00
教育体系の構築方法とワーク
①実際に自社の教育体系を策定していただきます
②教育体系の完成と教育実施方法
17:00 ~ 17:30
質疑応答・自由解散
・皆さんの質問に何でもお答えします

講師情報

島森 俊央

株式会社グローセンパートナー
代表取締役

島森 俊央(シマモリ トシヒサ)

上智大学理工学部卒
出光興産株式会社に入社。その後、法人営業・卸売営業・小売店舗の販売支援・ディーラーの経営支援・社員教育・仕入担当・物流担当・プロジェクトマネジャーなど数多くの実務を経験。
その後、独立系コンサルティング会社にて戦略立案から営業の現場支援なども行い、クライアントの業績を上げることができる人事コンサルタントとして活躍。上場企業のV字回復も実現。2007年取締役に就任。
2008年 株式会社グローセンパートナーを設立
現在は、職場活性化・人材育成システム・人事制度導入を実施しながら、クライアントの業績向上と社員活性化の実績を多く残している。

詳細情報

開催日時 2018/10/18(木) 13:30 ~ 17:30 (受付2018/10/18(木)13:10~)
会場住所 東京都新宿区四谷二丁目11番地 アシストビル5F (地図を表示)
会場名 オーセンティックワークス セミナー会場
講師 島森 俊央
受講費 無料
定員 20名
申込期限 2018/10/16(火) 17:00
申込後のキャンセル期限 2018/10/16(火) 17:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務その他
主催 株式会社グローセンパートナー

企業情報

株式会社グローセンパートナー [カブシキガイシャグローセンパートナー]
所在地 〒104-0061  東京都中央区銀座6-6-1銀座風月堂ビル5F
対応エリア 全国海外
代表者名 島森 俊央
従業員数 11名
事業カテゴリ 組織・人事コンサルティング人材アセスメント・サーベイ人材育成・研修