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株式会社ボルテックス

カブシキガイシャボルテックス

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★高橋 俊介 氏登壇!★
人的資本経営にかかせない「学び方改革」
≪社員のキャリア自律や成長を促したい経営者・人事責任者 必聴!!≫

【高橋俊介氏が解説!】労働人口の減少や社員の高齢化、DX時代への対応など、変化に適応するための主体的な学びが、より一層重要視されています。企業人は、どのように学び、自己変革していくべきなのでしょうか?

★高橋 俊介 氏登壇!★
人的資本経営にかかせない「学び方改革」
≪社員のキャリア自律や成長を促したい経営者・人事責任者 必聴!!≫
このセミナーの受付は終了しました
開催日時 2023/12/11(月) 14:00 ~ 16:00 (受付2023/12/11(月)13:50~)
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2023/12/08(金) 12:00

セミナー概要

【高橋俊介氏が2024年の「学び方改革」を語る。

労働人口の減少や社員の高齢化、DX時代への対応など、変化に適応するための主体的な学びが、より一層重要視されています。
企業人は、どのように学び、自己変革していくべきなのでしょうか?

第1部では、『いまトレンドの自律的な学び』そして『2024年の人材育成』キャリア自律研究の第一人者である慶應義塾大学の高橋俊介氏にご講演いただきます。

第2部では、100年企業戦略を提唱している株式会社ボルテックスより、研修やOJTだけでは得ることが難しい、社外への越境学習による「気づき」で社員が自ら変化を起こすユニークな取り組みについてお話しいたします。

人材育成にご関心のある経営者様、人事関係者のみなさまぜひご参加ください。

 

■開催日時
2023年12月11日(月)14:00~16:00

■参加費
無料

■会場
Webライブ配信(Zoom)

■登壇者
【第1部】慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員
高橋 俊介 氏
【第2部】株式会社ボルテックス 常務執行役員
水口 清貴

■お申し込み締め切り
2023年12月8日(金)12:00

 

《登壇者情報》

慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員
高橋 俊介 氏

1978年東京大学工学部を卒業し日本国有鉄道に入社。1984年プリンストン大学工学部修士課程を終了し、マッキンゼー東京事務所に入社、その後ワイアット株式会社に入社し1993年に同社社長に就任。
退任後2000年5月慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科教授に就任、2023年4月より慶應義塾大学SFC研究所 上席所員として、個人主導のキャリア開発や組織マネジメントについての研究に従事。

このセミナーの受付は終了しました

プログラム

14:05 ~ 14:55
人的資本経営に欠かせない
「学び方改革」
慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員
高橋 俊介 氏
14:55 ~ 15:35
「在籍型出向」のリアル
~人と組織の新たな成長~
株式会社ボルテックス 常務執行役員
水口 清
15:35 ~ 15:55
質疑応答
 

講師情報

高橋 俊介

慶應義塾大学 SFC研究所
上席所員

高橋 俊介(タカハシ シュンスケ)

1978年東京大学工学部を卒業し日本国有鉄道に入社。1984年プリンストン大学工学部修士課程を終了し、マッキンゼー東京事務所に入社、その後ワイアット株式会社に入社し1993年に同社社長に就任。
退任後2000年5月慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科教授に就任、2023年4月より慶應義塾大学SFC研究所 上席所員として、個人主導のキャリア開発や組織マネジメントについての研究に従事。

詳細情報

開催日時 2023/12/11(月) 14:00 ~ 16:00 (受付2023/12/11(月)13:50~)
会場名 WEBセミナー(オンライン)
ライブ受講
Zoom
講師 高橋 俊介
受講費 無料
定員 100名
参加申込期限 2023/12/08(金) 12:00
申込後のキャンセル期限 2023/11/05(日) 00:00
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
主催 株式会社ボルテックス

企業情報

株式会社ボルテックス [カブシキガイシャボルテックス]
所在地 〒102-0071  東京都千代田区富士見飯田橋グラン・ブルーム22F
対応エリア 全国
代表者名 宮沢 文彦
従業員数 601名
資本金 140,848,000円
事業カテゴリ その他

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