社員が死亡した時

プロフェッショナル・人事会員からの回答

プロフェッショナルからの回答

服部　康一

服部賃金労務サポートオフィス代表

詳細

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、雇用保険被保険者資格喪失届及び健康保険・厚生年金保険被保険者資格喪失届を提出しますので、後者の添付資料としまして死亡された従業員本人及び被扶養者分の健康保険証を回収する必要がございます。死亡診断書等の証明書類添付については不要です。

保険関連でその他の手続きについては、通常遺族側が行いますので、死亡日特定の書類を求める必要まではございません。

投稿日：2018/01/31 12:33　ID：QA-0074650

相談者より

ありがとうございました。

投稿日：2018/02/15 14:57　ID：QA-0074903大変参考になった

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プロフェッショナルからの回答

川勝　民雄

川勝研究所　代表者

遺族にお願いする書類

▼ 業務外（私傷病等）の死亡の場合、遺族には、幾つかのことをお願いしなくてはなりません。
▼ ① 健康保険「埋葬料の請求」 ⇒ 死亡診断書のコピー等、住民票の写し等
　 ② 国民年金・厚生年金保険「遺族年金の請求（一定の条件あり）」 ⇒ 国民年金・厚生年金
　　 保険遺族給付裁定請求書、年金手帳、死亡診断書、戸籍抄本等
▼ 詳細は、最寄り社会保険事務所、社労士に確認して下さい。

投稿日：2018/01/31 21:45　ID：QA-0074655

相談者より

ありがとうございました。

投稿日：2018/02/15 14:57　ID：QA-0074904大変参考になった

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回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
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