試用期間中の管理職の欠勤
管理職待遇で採用した試用期間中の社員が、病気のために欠勤を致しました。有給休暇の付与もまだありませんので欠勤扱いにしようと思いますが、この場合に試用期間中であることから、規則に基づいた計算方法で欠勤控除を行うことが可能でしょうか？
投稿日：2006/01/11 16:12 ID：QA-0003295
- *****さん
- 東京都／情報処理・ソフトウェア（企業規模 11～30人）
この相談に関連するQ&A
プロフェッショナル・人事会員からの回答
プロフェッショナルからの回答
- 坂井 求
- 社会保険労務士法人 坂井事務所 所長
試用期間中の管理職の欠勤(0)
試用期間中の病欠を欠勤控除扱いとする処理は
特に法的に問題はありません。
『ノーワークノーペイの原則』により
仕事をしなければ賃金は発生しませんので、
本採用後と同じように対応いただければ問題ないでしょう。
試用期間中は、本採用後とは
労働条件が異なる場合が多いですが、
特に定めがないようでしたら、
本採用後の基準に従い処理することになります。
投稿日：2006/01/11 17:50 ID：QA-0003298
相談者より
投稿日：2006/01/11 17:50 ID：QA-0031336大変参考になった
回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。
問題が解決していない方はこちら
-
試用期間中の社員について。 入社時に試用期間を3ヶ月としてお... [2023/07/31]
-
試用期間中と期間後の退職勧奨 試用期間中の退職勧奨と、試用期間... [2022/11/11]
-
試用期間の延長 弊社では新規採用にあたり３ヶ月の... [2006/07/18]
-
契約期間と試用期間の関係 期間の定めのある契約社員の、試用... [2006/12/21]
-
試用期間中の職務変更 6ヶ月の試用期間中に会社・従業員... [2016/12/09]
-
試用期間の雇用について 弊社ではこれまでも新入社員入社時... [2021/02/26]
-
労働契約書の賃金額の記載について 賃金が試用期間中は時給、試用期間... [2016/12/15]
-
休職届、試用期間延長通知について 弊社では、試用期間中にうつ病で近... [2018/03/29]
-
有期契約社員の試用期間について いわゆる正社員の採用には試用期間... [2007/04/24]
-
試用期間中の平均賃金について 試用期間中の平均賃金の算定方法に... [2024/01/31]
お気軽にご利用ください。
社労士などの専門家がお答えします。
関連する書式・テンプレート
解雇予告通知書（試用期間終了後)
試用期間終了後、万が一解雇をする際の予告通知書です。
採用稟議書（採用決定時）
社内の関係者に、選考の進んだ応募者について、採用をするかどうかを諮るための稟議書です。
与信管理表
会社の取引を管理するための一般的な与信管理表です。
休暇管理表
従業員の休暇をまとめて管理するためのExcelファイルです。複数名の休暇状況を管理する際に役立ちます。
