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労務・人事|労働時間に関連する情報

労働時間に関連するサービス

「労働時間リニューアル・コンサル」

事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 社会保険労務士・他士業 服部賃金労務サポートオフィス http://tinconsul...所属する専門家 検討フォルダに追加 就業規則・勤怠管理 「労働時間リニューアル・コンサル」 「残業・休出」大幅削減で経営者も従業員も満足度アップ!...コンサルティング 対応分野 勤怠管理 サービス詳細 「労働時間リニューアル・コンサル」について 残業・休日出...営の合理化にも繋がる、御社の職場実態に適した「労働時間・休日休暇制度」へのリニューアルと運用なのです!... 病院・ITその他どんな多忙な業種や職場でも「労働時間」を減らす事は可能です! 「職場のプロ」の視点

対応エリア : 全国
提供:服部賃金労務サポートオフィス

多くの実績がある、労働時間削減ソリューションです。 ~ 改善の秘訣の小冊子付き ~

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 社会保険労務士・他士業 組織・人事コンサルティング 人材アセスメント・サーベイ...就業規則・勤怠管理 労働時間削減支援 これまでなかなか、着手が難しかった「労働時間短縮」の取り組みを実現した、コンサルティングサービスです。...適正な要員計画 現場の業務効率化 このサービスのポイント 労務と人材マネジメント両面からアプローチ 労働法的観...。 多種多様な視点に基づく実績 労働法に基づく労働時間・勤怠管理の視点、業務効率化・アウトソーシング...改善支援等、幅広い実績があり、多方面の視点から労働時間削減をしてきた実績があります。 浸透させる確かなノウハウ

対応エリア : 関東
提供:株式会社 さかえ経営

労働時間コンサルティング

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 社会保険労務士・他士業 人材育成・研修 社労士事務所HRMオフィス...所属する専門家 検討フォルダに追加 在宅勤務・テレワーク 労働時間コンサルティング 生産性を上げ時短を実現 解決できる課題:...「残業時間が長い、残業コストがかさんで大変だ」「労働時間の定義・範囲がよく分からない」「働きやすく、生産性の上がる労働時間管理にしたい」... 3つの視点から、労働時間制度を改善します 1)法令遵守、2)残業とコスト、安全衛生、メンタルヘルス...、ワークライフバランスの3つの視点から、御社の労働時間制度を改善します。 サービスDATA 対象企業規模

対応エリア : 全国、海外
提供:社労士事務所HRMオフィス

専門知識がなくても考え方を理解し、労働法の現場運用が実現できる、さかえ経営の労務管理研修

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 社会保険労務士・他士業 組織・人事コンサルティング 人材アセスメント・サーベイ...検討フォルダに追加 育成・研修 さかえ経営の労務管理研修 さかえ経営の労務管理研修は、専門知識がなくても労働法...※これを超える場合は、クラスを分けて実施します。 サービス詳細 労務管理研修の概要 労務コンプライアンスの強化と言えば、就業規...考えられますが、最も効果が得られるのは、管理者の労務スキルの向上です。しかし、これまでの価値感や考え...社内ルールの浸透を図り、労務コンプライアンスの構築、浸透を実現します。 労務管理研修の内容 貴社の問

対応エリア : 関東
提供:株式会社 さかえ経営

労務管理相談・指導顧問

給与計算・代行 その他 人材育成・研修 東 社会保険労務士事務所 http://azumasr.jimdo...所属する専門家 検討フォルダに追加 労使関係支援 労務管理相談・指導顧問 無用な労使トラブルの未然防止と...無用な労使トラブルの未然防止と 経営リスクの回避策、業績アップに直結する 労務管理 解決できる課題: 労働関係の法規への対応 コンプライアンスへの対応...経営リスク回避策の相談・指導をご提案 経営リスクの回避策、業績アップに直結する労務管理もご提案致します。 サービスDATA 対象企業規模...セクハラ、退職勧奨、年次有給休暇等 ■人事労務管理 ・労働時間管理、労働安全衛生、年次有休休暇、休憩

対応エリア : 全国
提供:東 社会保険労務士事務所

労働時間に関連するセミナー

【東京】働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」 ~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~(12/21)無料

受講対象: 管理職 経営者・経営幹部 人事・労務 【東京】働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」...用の両立」 ~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~(12/21) 「働...「働き方改革関連法案を読み解く」「適正な労働時間の把握」多様な人材管理を柔軟におこなうための人事管理の在り方について、...体的な製品説明を行います。 経営戦略・経営管理 労務・賃金 情報システム・IT関連 開催日時 2018/12/21...働き方改革の推進力「労務コンプライアンス強化と人材活用の両立」 ~適正な労働時間の把握と多様な働き方をサポートする人事管理の在り方~

開催日時 : 2018/12/21(金) 15:00 ~ 17:00(受付14:45~)
開催地:東京都/品川区
主催:株式会社クレオ

労働時間管理のポイントと是正勧告・指導への対応実務セミナー

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 研修施設・会議室・他施設 人材育成・研修...受講対象: 管理職 経営者・経営幹部 人事・労務 事務・総務 労働時間管理のポイントと是正勧告・指導への対応実務セミナー...実際に使用される書類を例示しながら解説します。 労務・賃金 法務・品質管理・ISO その他 開催日時...セミナー概要 1.労働時間管理の基礎 ○労基法上の労働時間 イ.労基法による労働時間の規制 ロ.三菱重工長崎造船所事件最高裁判決の意義...○時間外労働と賃金不払残業(賃金不払残業取締の3つの通達) イ.労働時間の適正な把握/使用者が講ずべき措置 ロ.賃金不払残業の解消を図るために

開催日時 : 2019/01/22(火) 10:00 ~ 17:00(受付09:30~)
開催地:東京都/渋谷区千代田区
主催:公益財団法人日本生産性本部

~社労士が選ぶ労働判例100選出版記念~ 最新の労働判例を踏まえた人事労務担当者がおさえるべき労務管理のポイント

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 人材アセスメント・サーベイ 人材育成・研修...東京都/渋谷区千代田区 受講対象: 管理職 経営者・経営幹部 人事・労務 事務・総務 ~社労士が選ぶ労働判例100選出版記念~...最新の労働判例を踏まえた人事労務担当者がおさえるべき労務管理のポイント 人事労務担当者がおさえておくべき労務管理のポ...同一労働同一賃金や労働時間管理を中心とした最新の労働判例を踏まえ解説します。 労務・賃金 法務・品質管理・ISO...時間外労働の管理と多様な働き方 第1節 新ガイドラインが定める労働時間 【解説判例】三菱重工長崎造船所事件、奈良病院

開催日時 : 2019/02/12(火) 10:00 ~ 17:00(受付09:30~)
開催地:東京都/渋谷区千代田区
主催:公益財団法人日本生産性本部

強化されている行政取締の現況をキャッチアップ 『行政指導から見る労務コンプライアンスのポイントと対策』 ~労基署による監督指導の着眼点と対応策の総点検~特典

業務ソフト・ASP・システム開発 人材育成・研修 組織・人事コンサルティング 株式会社労務行政 http://www.rosei...経営者・経営幹部 人事・労務 強化されている行政取締の現況をキャッチアップ 『行政指導から見る労務コンプライアンスのポイントと対策』...②労基署臨検がなされた場合の対応方法フローを確認 ③自社の労務管理のコンプライアンス総点検の機会に 労務・賃金 福利厚生 法務・品質管理・ISO...日までにお振込みください。) 会場名 株式会社 労務行政 セミナールーム セミナー概要 強化されている行政取締の現況をキャッチアップ...強化されている行政取締の現況をキャッチアップ 『行政指導からみる労務コンプライアンスのポイントと対策』 ~労基署による監督指導の着眼点と対応策の総点検~

開催日時 : 2019/02/07(木) 10:00 ~ 16:30(受付09:30~)
開催地:東京都/品川区西五反田
主催:株式会社労務行政

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