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人事戦略・IT|行動評価に関連する情報

行動評価に関連するサービス

【まずは無料相談から】人事評価プロセスをサポートするクラウドの導入 ご相談、カスタマイズ、導入設定、運用をトータルにサポート提供いたします。

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 人材アセスメント・サーベイ ITコンサルティング・サポート 人材育成・研修 フォスターリンク株式会社...form」は、コンピテンシー評価やスキル評価、行動評価や意欲評価などのさまざまな人事評価制度の運用にも活用いただけます。...~なぜ、業務を1/3にできたのか?~ 【働き方改革(生産性向上・IT化)】人事コンサルティング会社が10年探し求めた人事評価システムとは...【わかりやすく解説】フォスターリンクの人事評価・目標管理・行動評価プロセス サービス・製品資料 評価・目標管理制度

対応エリア : 全国、海外
提供:フォスターリンク株式会社

世界で最も利用されているタレントマネジメントシステム

フローに基づいた評価を行うことができます。能力行動評価も実施できます。 <機能③>後継者計画+キャリア開発

対応エリア : 全国、海外
提供:キャプラン株式会社

【新任管理職スタートアッププラン!】押さえるべき必須と課題別3つのプランをご紹介します。

マネジメントにとっての評価の意味 ● 評価の基本的な考え方 ● 行動評価の基本スキル ● 評価の納得感を高めるために 課題別に選択

対応エリア : 全国
提供:株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

行動評価に関連するセミナー

実務担当者のための『人事評価』基礎セミナー特典

・目標と目標以外の業務の評価方法の違い (2)コンピテンシー型行動評価と企業理念型行動評価 ・コンピテンシー型評価項目の作成方法と作成例...・コンピテンシー型評価項目の作成方法と作成例 ・企業理念型行動評価の作成方法と作成例 3 人事評価の運用面での留意点 (1)評価者の運用に関する留意点

開催日時 : 2018/10/12(金) 10:00 ~ 17:00(受付09:30~)
開催地:東京都/千代田区平河町
主催:公益財団法人日本生産性本部

2019/01/16開催【無料セミナー】研修を内製化するときの研修の設計方法(階層別研修編)無料

等級制度と教育体系の連動 ①教育研修には3つの種類がある ②等級制度・行動評価・階層別の整合性の取り方 ③研修の設計方法と研修の組み立て方のコツ

開催日時 : 2019/01/16(水) 10:00 ~ 12:00(受付09:40~)
開催地:東京都/新宿区
主催:株式会社グローセンパートナー

2018/11/01開催【無料セミナー】研修を内製化するときの研修の設計方法(階層別研修編)無料

等級制度と教育体系の連動 ①教育研修には3つの種類がある ②等級制度・行動評価・階層別の整合性の取り方 ③研修の設計方法と研修の組み立て方のコツ

開催日時 : 2018/11/01(木) 10:00 ~ 12:00(受付09:40~)
開催地:東京都/新宿区
主催:株式会社グローセンパートナー

2018/07/25開催【無料セミナー】研修を内製化するときの研修の設計方法(階層別研修編)無料

等級制度と教育体系の連動 ①教育研修には3つの種類がある ②等級制度・行動評価・階層別の整合性の取り方 ③研修の設計方法と研修の組み立て方のコツ

開催日時 : 2018/07/25(水) 10:00 ~ 12:00(受付09:40~)
開催地:東京都/新宿区
主催:株式会社グローセンパートナー

転換期における人事制度再構築の着眼点【大阪開催】 ◇多様化するすべての人材を活用するために◇ 進呈「わかる!人材アセスメント」 ガイドブック B5版 44ページ特典

成果偏重に陥らず、人材力をより効果的に活用する為の「役割に基づく格付・処遇」「行動評価」とここ数年各企業様で関心の高い高齢者雇用対応

開催日時 : 2018/08/28(火) 13:30 ~ 16:30(受付13:00~)
開催地:大阪府/大阪市中央区
主催:一般社団法人中部産業連盟 東京事業部

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