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採用|障害者に関連する情報

障害者に関連するサービス

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 人材紹介・再就職支援...検討フォルダに追加 障がい者採用 障害者雇用理解促進に向けての「研修サービス」 「障害者雇用がなかなか進まな...このサービスのポイント 障害者雇用を促進させる賦活剤 人事部門、管理者層、経営層等といった、障害者雇用を促進していくためのキーマン向けの研修です。...研修内容を組み立てていきます。 障害者雇用の経験豊富な講師 障害者雇用に携わったきた、経験・知識が豊富な講師が、研修を実施します。...導入社数非公開 サービス詳細 障害者雇用を進めていく時の「最初の一手」 「社内の障害者理解が進んでいないが、どうすればいい?」

対応エリア : 関東(埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県)
提供:株式会社ゼネラルパートナーズ

この企業へお問合わせ 事業カテゴリ: 人材育成・研修 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 人材紹介・再就職支援...所属する専門家 検討フォルダに追加 障がい者採用 「atGP転職」障害者専門の人材紹介サービス <業界トップクラスの障害求職者数>...解決できる課題: 新卒採用 [採用の手間を削減] 中途採用 [採用の手間を削減・採用の母集団形成] このサービスのポイント...このサービスのポイント 業界トップクラスの障害者の求職者登録数 首都圏・関西圏・中部圏をメインに、全国各...ある求職者の方々にご登録いただいております。 障害者の中においても多様な人材をご紹介 「新卒」「中途

対応エリア : 全国
提供:株式会社ゼネラルパートナーズ

事業カテゴリ: 人材育成・研修 人材紹介・再就職支援 人材採用メディア 株式会社ゼネラルパートナーズ http://www...検討フォルダに追加 障がい者採用 障害者雇い入れ時の「研修サービス」 <雇用が決まったら次の一手> 障害者を雇い入れる...でもわかりやすい研修内容です。 障害者雇用の経験豊富な講師 障害者雇用に携わってきた、経験・知識が豊...サービス 障がい者採用 「atGP転職」障害者専門の人材紹介サービス 障がい者採用 障害者雇い入れ後の「面談サービス」...障害者雇い入れ後の「面談サービス」 障がい者採用 障害者雇用理解促進に向けての「研修サービス」 障がい者採用 「障がい者雇用における教科書」

対応エリア : 関東(埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県)
提供:株式会社ゼネラルパートナーズ

組織・人事コンサルティング 人材紹介・再就職支援 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 株式会社ゼネラルパートナーズ...所属する専門家 検討フォルダに追加 障がい者採用 障害者雇い入れ後の「面談サービス」 <雇用が決まったら次の一手>...障害のある社員の対象は、限定されていますか? 障害者手帳の種類(身体・知的・精神)、雇用経路(ハロー...サービス 障がい者採用 「atGP転職」障害者専門の人材紹介サービス 障がい者採用 障害者雇い入れ時の「研修サービス」...障害者雇い入れ時の「研修サービス」 障がい者採用 障害者雇用理解促進に向けての「研修サービス」 障がい者採用 「障がい者雇用における教科書」

対応エリア : 関東(埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県)
提供:株式会社ゼネラルパートナーズ

【障害者雇用のための≪無料≫求人広告】障害者専門求人サイト「クオキャリア」&人材紹介サービス

WEBモバイル制作・マーケティング その他 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 株式会社クオライフドットコム...障がい者採用 障害者専門求人サイト&人材紹介サービス 【障害者雇用のための無料求人広告】 障害者専門求人サイト「クオキャリア」&...人材紹介サービス 解決できる課題: 中途採用 [採用計画の立案・採用コストの削減・採用の手間を削減] このサービスのポイント...方法だと、アンマッチな人材からの応募が多いため、採用担当者が応募人材をスクリーニングするための負荷が

対応エリア : 全国
提供:株式会社クオライフドットコム

障害者に関連するセミナー

【11/14 開催・参加無料】 “障害者アスリート雇用”で障害者法定雇用率2.2%を達成するための勉強会無料特典

【11/14 開催・参加無料】 “障害者アスリート雇用”で障害者法定雇用率2.2%を達成するための勉強会...2%を達成するための勉強会 元郵政大臣の八代英太の講演あり。障害者法定雇用率達成、マスコミなどを通した広報活動の効果的促進...。 経営戦略・経営管理 法改正対策・助成金 人材採用 開催日時 2018/11/14 (水) 14:30...▼人事担当者の皆様、こんなお悩みを抱えていらっしゃいませんか? ◇ 障害者法定雇用率2%が達成できない ◇ 業務の切り出しが困難で、障がい者の戦力化ができない...◇ 社内の障害者理解がなかなか進まない ◇ ハローワークや人材紹介会社、合同説明会経由での採用に限界 ◇

開催日時 : 2018/11/14(水) 14:30 ~ 16:30(受付14:00~)
開催地:東京都/中央区
主催:株式会社つなひろワールド

【名古屋】精神障がいのある方の採用について知っておきたいこと無料

【名古屋】精神障がいのある方の採用について知っておきたいこと 2018年4月、改正障害者雇用促進法の施行により...様に、採用時のポイントをお伝えします。 法改正対策・助成金 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 リスクマネジメント・情報管理...た同内容のセミナー参加者様の感想です。 ・精神障害者の現況に関し理解が深まった。 ・経験が浅いので全...思い悩んでいたので参考になった。 ・最近、ハローワークでも精神障害者が増え、どのように対応すればよいか分からなかったので、...法改正対策・助成金 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 リスクマネジメント・情報管理 その他 [2018/10/23(火)

開催日時 : 2018/11/09(金) 13:30 ~ 15:00(受付13:15~)
開催地:愛知県/名古屋市中村区
主催:パーソルチャレンジ株式会社

【大阪】精神障がいのある方の採用について知っておきたいこと無料

事業カテゴリ: 人材紹介・再就職支援 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 人材派遣・業務請負 「障がい者雇用を、成功させる。」...【大阪】精神障がいのある方の採用について知っておきたいこと 2018年4月、改正障害者雇用促進法の施行により...様に、採用時のポイントをお伝えします。 法改正対策・助成金 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 リスクマネジメント・情報管理...きたので、お話に説得力があった。 ・精神障がい者採用について初めて取り組むので、大枠が理解できとても勉強になった。...じた。 今後は業務の切り出しなど、新たな部署での採用も検討しようと考えている。 ・今後管理部門にて受

開催日時 : 2018/10/23(火) 15:00 ~ 16:30(受付14:45~)
開催地:大阪府/大阪市北区
主催:パーソルチャレンジ株式会社

≪名古屋会場開催!≫★中日新聞掲載/NHKニュース・CBCテレビ イッポウ放送!★【障がい者雇用観】を塗り替える新しい考え方!少人数特別セミナー★無料特典

事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 福利厚生 株式会社エスプールプラス...モチベーション・組織活性化 法改正対策・助成金 人材採用 リスクマネジメント・情報管理 開催日時 2018/10/25...限定5社様/名古屋会場でのセミナー開催です★ 現在「障害者雇用促進法」において、国が企業へ一律で2.2%の障がい者の雇用を求めています。...2%の障がい者の雇用を求めています。 平成27年4月より障害者雇用納付金制度の対象が 「常用雇用者数200名以...障がい者雇用の対象企業が“2倍” となりました。 また平成28年4月には 「障害者差別禁止指針」「合理的配慮指針」、 平成30年4月には

開催日時 : 2018/10/25(木) 14:30 ~ 16:00(受付14:20~)
開催地:愛知県/名古屋市中村区
主催:株式会社エスプールプラス (JASDAQ上場会社 (株)エスプール100%出資子会社)

≪名古屋会場開催!≫★中日新聞掲載/NHKニュース・CBCテレビ イッポウ放送!★【障がい者雇用観】を塗り替える新しい考え方!少人数特別セミナー★無料特典

事業カテゴリ: 組織・人事コンサルティング 採用コンサルティング・採用アウトソーシング 福利厚生 株式会社エスプールプラス...モチベーション・組織活性化 法改正対策・助成金 人材採用 リスクマネジメント・情報管理 開催日時 2018/11/05...限定5社様/名古屋会場でのセミナー開催です★ 現在「障害者雇用促進法」において、国が企業へ一律で2.2%の障がい者の雇用を求めています。...2%の障がい者の雇用を求めています。 平成27年4月より障害者雇用納付金制度の対象が 「常用雇用者数200名以...障がい者雇用の対象企業が“2倍” となりました。 また平成28年4月には 「障害者差別禁止指針」「合理的配慮指針」、 平成30年4月には

開催日時 : 2018/11/05(月) 14:30 ~ 16:00(受付14:20~)
開催地:愛知県/名古屋市中村区
主催:株式会社エスプールプラス (JASDAQ上場会社 (株)エスプール100%出資子会社)

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