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研修・人材育成|人事評価に関連する情報

人事評価に関連するサービス

VUCAと言われる不確実性の高い時代に必要な「自立型」人材育成の社員研修

VUCAと言われる不確実性の高い時代に必要な「自立型」人材育成の社員研修 費用:12万円/人(3日間) ※日数・人数などによって変動します … 対応エリア :全国 海外 対象企業規模:すべての企業規模 対象階層:新入社員 中堅社員 ...

対応エリア : 全国、海外
提供:株式会社ワークハピネス

新しい働き方の環境下で行う「納得度の高い評価」

評価×育成の展開: 人事評価者には査定だけでなく、取り組みを通じて、部下が 目標を達成しより高い目標に挑戦できるよう育成 ... オンライン方式の研修では、 教育効果と開催・参加のしやすさの観点から、2.5時間/1テーマの構成を基本 設計 ...

対応エリア : 全国
提供:株式会社経営コンサルタント協会

納得感ある評価を行うための3大スキル強化のための「評価者研修」

豊富な経験を有する講師による研修: 人事制度改革などの豊富なコンサルティング 経験を活かして、貴社の特性に合致するプログラムをご提供します。評価者各人 が抱える個別課題に対して、個人別に対応します。 実際の被評価者をモデルに ...

対応エリア : 全国
提供:株式会社日本能率協会コンサルティング 関西オフィス

人材と業績の両面の改善の仕組みを組み込んだ人事評価制度の策定ご支援と共に、これらのノウハウを習得して頂きます

人材と業績の両面の改善の仕組みを組み込んだ人事評価制度の策定ご支援と共に 、これらのノウハウを習得して頂きます 費用:50万~500万円(企業規模 ... 形態 :コンサルティング セミナー・研修 対応分野:配置・異動・昇進管理 等級制度 賃金制度 評価制度 目標管理制度 職務分析・職務評価. ... ④資格制度の整備 ⑤評価 制度の整備 ⑥賃金・報酬制度の整備 ⑦目標管理制度の整備 ⑧教育訓練制度の 整備

対応エリア : 全国
提供:有限会社サントウ経営事務所

適性検査を活用した「見抜き」や「質問」の手法を学ぶ面接官トレーニング

育成・研修 【CUBIC×面接】見抜き力を高める面接官トレーニング(インハウス 型) ... 面接におけるマナー・話し方、質問・評価方法に加え、適性検査CUBICの 結果をもとに、自社で働く上での懸念点を明確にする面接方法をレクチャー・ ...

対応エリア : 全国
提供:株式会社トライアンフ

人事評価に関連するセミナー

<札幌>11/5(木)<評価制度見直しセミナー>これからを生き残る企業の「評価の仕組み」とは無料

日本を代表する飲食業・小売業の人財育成システムを構築した、グローイング・ アカデミー学長 有本 均が、評価制度についての知識 ... ユニクロ大学」の部長を 経験し、アルバイトや社員教育の基礎を創った弊社代表の有本が、サービス業 における人事評価制度についての知識を余すことなくお伝えします! ... 導入の際 に研修を行って頂き、理解度・納得度が高い状態でスタートできたのも良かった です。

開催日時 : 2020/11/05(木) 16:00 ~ 18:00(受付15:45~)
開催地:北海道/札幌市北区
主催:株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン

人事評価に関連するプロフェッショナル

「外部のプロ」の視点から、御社の人事マネージャーとしまして提案をさせて頂きます!

服部 康一 (服部賃金労務サポートオフィス代表)

はじめまして!賃金コンサルタント・社会保険労務士の服部と申します。 賃金・退職金・人材評価・労働時間等の...
得意分野:モチベーション・組織活性化、法改正対策・助成金、労務・賃金、福利厚生、安全衛生・メンタルヘルス、人材採用、人事考課・目標管理、キャリア開発

メンタリング、人材育成の「見える化」の達人

石川 洋 (国際メンタリング&コーチングセンター 代表、株式会社スマートビジョン 代表取締役)

お客様の支援をすることで、貢献できたことを何よりの喜びとしています。 この思いから、研修効果測定や、プロ...
得意分野:モチベーション・組織活性化、人事考課・目標管理、グローバル、マネジメント、コーチング・ファシリテーション

人事コンサルタント。1級キャリア・コンサルティング技能士。「飛躍シナジー理論」に基づく、わかりやすく、修正しやすい人事システムを提供します。

金森 秀晃 (株式会社ZAC 代表取締役社長)

医療・介護・薬局業界を中心に研修・人事評価制度の構築を行い、導入実績は500法人を超える。年間300件以...
得意分野:人事考課・目標管理、リーダーシップ、マネジメント、コミュニケーション、プレゼンテーション

的確な労務監査、労務管理、人事評価制度構築、コンサルティングのほか、専門家による給与計算を一としたアウトソーシングサービスをご提供します

小澤 薫 (特定社会保険労務士)

ヒューマン・プライムは人事・労務に関するコンサルティングからサポートまで、すべてにわたりサービスを提供す...
得意分野:モチベーション・組織活性化、法改正対策・助成金、労務・賃金、福利厚生、安全衛生・メンタルヘルス、人材採用、人事考課・目標管理

人事制度に「人材育成の仕組みと儲かる仕組み」を組み込むノウハウで人材育成と付加価値アップを同時に実現。

山藤 茂 (経営支援部 取締役)

経営戦略・人事処遇制度・組織活性化・業務改善改革・営業生産性向上などの仕組み作りと実践支援をさせて頂いて...
得意分野:経営戦略・経営管理、モチベーション・組織活性化、労務・賃金、人材採用、人事考課・目標管理、キャリア開発、リーダーシップ、マネジメント、コーチング・ファシリテーション、チームビルディング、コミュニケーション、プレゼンテーション、ロジカルシンキング・課題解決

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