無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

ニュース
人事サービス 雇用・採用
掲載日:2023/01/30

2022年12月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査

三大都市圏の12月度平均時給は前年同月より37円増加の1,158円

株式会社リクルート(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:北村 吉弘)の調査研究機関『ジョブズリサーチセンター(JBRC)』が、2022年12月度の「アルバイト・パート募集時平均時給調査」をまとめましたので、ご報告致します。

 

首都圏・東海・関西ともに過去最高額を更新

三大都市圏の12月度平均時給は前年同月より37円増加の1,158 円(前年同月比+3.3%)で、過去最高額※となりました。職種別では、販売・サービス系と製造・物流・清掃系が過去最高額を更新。エリア別では首都圏・東海・関西ともに過去最高額を更新しています。いずれの職種・地域でも採用意欲がコロナ前と同水準またはそれ以上となり、平均時給も上昇傾向となっているものと考えられます。(※2018年3月度以降の集計データによる。)
販売・サービス系については、通常のスタッフに加えて、店頭イベントの再開に伴うスタッフ増員なども行われています。コンビニでは人流が戻り深夜も売上が回復して、夜勤限定のように時間や業務内容を限定する採用の工夫も見られました。介護業界では、訪問介護の再拡大が起こっているうえ、感染対策の業務も追加されさらに人材ニーズが高まっているようです。

 

三大都市圏全体

○三大都市圏(首都圏・東海・関西)の平均時給は 1,158円 (前年同月1,121円、前月1,149円)
前年同月より37円増加の1,158円(増減率+3.3%)、前月比は9円増加(同+0.8%)となった。職種別では「専門職系」(前年同月比増減額+78円、増減率+6.0%)など5職種で前年同月比プラス。前月比は「専門職系」(前月比増減額+32円、増減率+2.4%)など5職種でプラスとなった。

 

三大都市圏エリア別…前年同月比は首都圏・東海・関西ともにプラス

○首都圏の平均時給は 1,196円 (前年同月1,169円、前月1,189円)
前年同月より27円増加(増減率+2.3%)、前月比は7円増加(同+0.6%)となった。職種別では、「専門職系」(前年同月比増減額+68円、増減率+5.1%)など4職種で前年同月比プラス。前月比は「専門職系」(前月比増減額+24円、増減率+1.7%)など5職種でプラスとなった。

○東海の平均時給は 1,075円 (前年同月1,033円、前月1,069円)
前年同月より42円増加(増減率+4.1%)、前月比は6円増加(同+0.6%)となった。職種別では、「専門職系」(前年同月比増減額+57円、増減率+4.7%)など全職種で前年同月比プラス。前月比は「専門職系」(前月比増減額+19円、増減率+1.5%)など4職種でプラスとなった。

○関西の平均時給は 1,126円 (前年同月1,092円、前月1,118円)
前年同月より34円増加(増減率+3.1%)、前月比は8円増加(同+0.7%)となった。職種別では、「専門職系」(前年同月比増減額+114円、増減率+9.1%)など4職種で前年同月比プラス。前月比は「専門職系」(前月比増減額+66円、増減率+5.1%)など3職種でプラスとなった。

 

調査概要

調査方法:当社が企画運営する求人メディア 『TOWNWORK』『fromA navi』に掲載された求人情報より、「アルバイト・パート」募集の求人情報を抽出し、募集時平均時給を集計
調査対象:『TOWNWORK』『fromA navi』に掲載された求人情報
有効回答数:84万7,134 件
調査実施期間:2022年12月1日(木)~31日(土) 掲載分
調査機関:ジョブズリサーチセンター(JBRC)


 

◆本調査の詳細は、こちらをご覧ください。

(株式会社リクルート  /1月18日発表・同社プレスリリースより転載)

この記事ジャンル アルバイト・パート採用

無料会員登録

会員登録すると、興味のあるコンテンツをお届けしやすくなります。
メールアドレスのみの登録で、15秒で完了します。

この記事をオススメ

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。
※コメント入力は任意です。

オススメ
コメント
(任意)
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

コメントを書く

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。

コメント
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

問題を報告

ご報告ありがとうございます。
『日本の人事部』事務局にて内容を確認させていただきます。

報告内容
問題点

【ご注意】
・このご報告に、事務局から個別にご返信することはありません。
・ご報告いただいた内容が、弊社以外の第三者に伝わることはありません。
・ご報告をいただいても、対応を行わない場合もございます。