企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

印刷する印刷する 

[人事サービス]

2018/07/10

目標・評価管理に特化した人事システム「banto(バントウ)」を発表~安くて簡単ですぐに始められる目標管理システム:サイダス

人材データプラットフォームの株式会社サイダス(本店:沖縄県那覇市/東京本社:東京都港区、代表取締役:松田 晋、以下サイダス)は、CYDASの提供を通じ培ってきたノウハウと実績をもとに、目標・評価管理に特化した人事システム「banto(バントウ)」の開発を進めており、本日7月10日(火)、製品について紹介するティザーサイトをオープンいたしました。


bantoとは
「banto」は、広く日本の会社で用いられているマネジメント手法である目標管理制度や評価管理制度の仕組みやプロセスをクラウド化することで、アナログで行われていた非効率な業務を改善し、組織全体の生産性を向上するシステムです。
これにより、bantoを利用する企業で働く社員は、いままでエクセルなで行われていたOKRやMBO、Will Can Mustといった目標管理の仕組みをPCやスマホ上で簡単に運用することができ、組織全体の生産性が向上し会社の業績アップはもちろん、社員のモチベーションアップにも貢献します。
「banto」には目標管理の仕組みがあらかじめシステム上に組み込まれているため、目標管理制度を導入したくても制度設計が難しくて実現出来なかったお客様でも、簡単に始めることができます。
また、立てた目標に対しての進捗管理や上司への報告は、「Slack」や「LINE」、「ChatWork」などのチャットツールから簡単に行うことができます。


<主要機能>
目標管理機能

MBO、OKR、Will Can Mustなど、あらゆる目標管理制度をクラウド化することができます。会社、チーム、個人と目標を紐づけたり、目標ごとにアクションプランを立てたり、進捗を管理することができます。


進捗レポート・アナリティクス機能
「Slack」や「ChatWork」、「LINE」といったチャットツールと連携させることで、利用者は簡単に自分の目標の進捗を入力、報告することができます。内容は、自分の上司はもちろん、クラウド上にあるbantoユーザー画面に送信され、目標に対しての行動結果として蓄積されていきます。目標に対して行ったアクション、進捗率などをグラフとともに確認することができます。


評価管理機能
OKRやMBOなど目標管理制度に応じた評価、フィードバックができます。


1on1・面談管理機能
期末に行う部下との評価面談の記録を残したり、定期的に行う1on1を気軽にオンライン上で行うことができます。これにより、メンバー 一人ひとりの課題に対してリアルタイムにフィードバックすることができ、チーム、メンバーの成長を促すことができます。

 

■banto開発の背景と今後の展開
昨今、日本政府が主導する「働き方改革」の一環で、ITを活用することで、人事や経営の現場における様々な業務を効率化しようと、HR Tech製品の需要が急速に高まっており、サイダスにおいても、大手企業をはじめ中小・零細企業からもお問い合わせを多くいただくようになりました。
しかしながら、従来の「CYDAS」製品は、中小、特に零細企業において料金面や機能要件においてマッチングしないケースがありました。
サイダスは、こうした中小・零細企業でも導入しづらい現状を解決したいと考え「CYDAS」の提供を通じ蓄えてきた人事管理、目標管理などのノウハウを活かすべく、中小・零細企業向けの新製品「banto」を開発することといたしました。
「banto」の製品利用開始日は、2018年10月下旬を予定しており、本日公開したウェブサイトやbanto公式SNSを通じ、製品の開発状況やキャンペーン情報、中小企業の管理職向けコンテンツなどを公開していく予定です。


<ご利用料金について>(金額は全て税抜)
ご利用料金(※)
・初期費用: 0円
・月額費用/1人あたり: 300円
(※)ご契約は6ヶ月からとなります。
申込方法 bantoホームページよりお問い合わせください
 

■本件に関するお問い合わせ先
【報道関係・サービスに関するお問い合わせ】
株式会社サイダス bantoチーム:高橋
TEL:098-943-1471 E-mail:pr@banto.jp

 

◆本リリースの詳細は、こちらをご覧ください。

(株式会社サイダス http://www.cydas.com/ /7月10日発表・同社プレスリリースより転載)

 


ニュースジャンル一覧

人事労務・管理(人事サービス)ジャンルのニュース

次世代リーダー育成に役立つソリューション特集

会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。

学びを可視化する ビジログ タレントパレット

ニュースアクセスランキング

注目コンテンツ


次世代リーダー育成に役立つソリューション特集

次世代リーダー育成に役立つセミナーやサービス、ダウンロード資料をご紹介します。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

人事メディア情報

人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


「入社前に、“ストレス耐性”を確認したい」<br />
――辞めない人材を採用する、科学的な採用手法とは

「入社前に、“ストレス耐性”を確認したい」
――辞めない人材を採用する、科学的な採用手法とは

能力が高くても、ストレスにうまく対応できなければ思うような成果をあげる...


「先端技術を先端で支える」人材を海外留学で育成

「先端技術を先端で支える」人材を海外留学で育成

半導体の試験装置(テスター)を開発・生産し、世界中の顧客企業へ技術、商...


プレスリリース掲載に関して

プレスリリース掲載に関して

弊社媒体向けニュースリリースにつきましては、受付フォームをご用意しております。
プレスリリース受付フォーム


『日本の人事部』 主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント

日本の人事部「HRカンファレンス2018-秋-」を11/13・14・15・16・20・21・22に開催。


日本の人事リーダー会

日本の人事リーダー会

第12回会合として、人事リーダーによる座談会を2/2(金)に開催。