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はたらいて、笑おう。株式会社パーソル総合研究所
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オンライン新入社員研修のご案内 【
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一堂に会する形での集合型の新入社員研修が難しい場合、
当社では「オンライン型新入社員研修」をおすすめしています。
双方向型で、ビジネス基礎力がしっかりと身につくプログラムをぜひご確認ください。
ダウンロード資料詳細
学生から社会人になるタイミングは、当人の人生における大きなパラダイムシフト（今までの常識や考え方が劇的に変化すること）です。この時期に行う新入社員研修は「マインドセット」や「社会人としての基礎知識」を、デモンストレーションやグループワークを行うことにより体感する重要なイベントだと考えます。
今回私たちは、オンライン研修に形を変えながらも、本来の目的を果たすことができるような新入社員研修プログラムのご提案をさせていただきます。
貴社新入社員のこれから先の長い社会人生活に良い影響をもたらすために、今回の私たちの提案が少しでも皆様のお役に立てれば幸いです。
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