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導入事例 若手社員研修

組織のDNAを継承しつつ、斬新な発想で成長につながる提案を出せる人材を育てるJMACの「若手選抜研修」とは?pdf 1.19 MB / 4 ページ 】

新たな世代へDNAを継承! 持続可能な社会実現に向け挑み続ける社会的企業
〜歴史は一本の無農薬大根から始まった〜

ダウンロード資料詳細

昨年ローソンと業務提携し新たな事業展開に入った「大地を守る会」は、1975年“一本の無農薬大根づくり”を合言葉に、無農薬野菜の青空市から始まった。「社会的企業」として唯一無二の沿革、理念を持つ同社が、約40年の歳月を経ながら、いかに次世代へDNAの継承を図っていったのか。その取組みや、今後の展望について紹介します。

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