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はたらいて、笑おう。株式会社パーソル総合研究所

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プロ管理職養成カレッジ pdf 797.44 kB / 2 ページ 】

パーソル総合研究所は、業種業態を問わず、組織の目標達成のために必要な要素を盛り込んだ「プロ管理職」を養成する3年プログラムをご用意しました。

プロ管理職養成カレッジ

ダウンロード資料詳細

組織が継続成長する上で最も重要なファンクションは現場マネジメント(ファーストラインマネジメント)です。しかし、非常に重要であるにも関わらず、管理職のマネジメント力養成は、組織・本人ともに苦労している領域であり、また、そのスタートダッシュを支援する専門的な育成プログラムが存在していません。

従来の「知識付与型」の集合型研修、eラーニングでは頭で理解するのみになりがちであり、結果として本人の行動として定着せず、各現場の優先順位に戻ってしまい、研修効果は薄くなってしまいます。

プロ管理職養成カレッジでは、集合研修後の「現場実践」こそ行動変容の要諦として位置づけ、企業様や本人の行動に寄り添い、変化にコミットします。そのために練り上げられたブレンディッドラーニングプログラムです。

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