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株式会社Works Human Intelligence

カブシキガイシャワークスヒューマンインテリジェンス

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オンラインインターンシップを企画するにあたって知っておきたい内容とは

オンラインインターンシップの企画に悩んでいる方へ。コロナ禍でインターンシップのオンライン実施を考える企業が増えています。実際どのような内容を企画し実施すればよいのか?服装ってどうすれば良い?そんな疑問に事例も交えながら答えていきます。

ダウンロード資料詳細

「密を避ける」ことが新しく定着してきた今、
人が多く集まる実地でのインターンシップの開催も難しくなってきています。
今後インターンシップの実施が増える中で、
密を避けて集合型のインターンシップを実施するにはどうすればよいのか?

本資料では、気になるその企画や内容、実際のオンラインでのインターンシップ事例、意外と気になる服装などについて解説いたします。

■目次

ー オンラインインターンシップのメリット/デメリット
ー オンラインインターンシップでやるべき企画/内容
ー オンラインインターンシップの服装
ー オンラインインターンシップのススメ

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このサービスのポイント

1
入社予定者からの情報収集を効率化
必要な情報は入社予定者が直接入力。書類作成も印刷も押印も郵送費もなくすことができます。提出忘れや提出ミスを防止する督促機能やエラーチェック機能も充実しています。
2
大手法人向けに設計
会社・職種・店舗で異なるフォーマットや誓約書の数、書類の種類。複数拠点での承認フローと膨大な処理。大企業の大量で複雑な業務も、豊富な機能で自動化を可能にします。
3
人事システムへの連携も自動化
COMPANY人事・給与をお使いのお客様なら、自動で内定者の雇用発令・個人情報を自動作成。 他のシステムを利用している場合も連携用データを簡単に出力できます。

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